文档介绍：莆浙江大学学科博士后研究人员工作协议肄甲方:浙江大学袁乙方:蚇丙方:学院(单位)螆螅为保证博士后研究工作顺利开展,明确各方的权利与义务,根据浙大发人〔2009〕28号《浙江大学博士后管理工作实施办法》等有关博士后管理规定,就博士后研究工作事项达成如下协议:芆一、根据丙方的项目研究工作需要,丙方经过对乙方的考核,聘用乙方到丙方从事博士后研究工作。乙方在丙方的研究工作期限为两年,自年月至年月。芃二、乙方在站期间,甲方按有关规定向乙方提供工资,养老、医疗等社会保险按国家有关规定执行;根据考核发放博士后津贴;住宿安排按浙江大学有关博士后住宿的管理办法执行。中国博士后科学基金、浙江省博士后科研项目择优资助的申报按浙江大学现行博士后相关政策办理。葿三、乙方在站期间,应遵守国家法律法规及学校的规章制度,并接受丙方组织的考核。经审查发现以下情况的,甲方将对乙方做退站处理:1、政治思想审查不合格的;2、违反校纪校规及学术道德的;3、业务能力差,合作导师和流动站(研究所)认为不适合继续从事博士后研究工作的;4、无特殊情况进站三个月内未完成开题报告的;5、无特殊情况进站一年后的三个月内未完成中期考核的。薅四、乙方在站期间,作为博士后研究工作考核的研究成果(含学术论文、发明专利、科研项目等)必须以甲方为第一作者单位,博士后本人排名第一。出站离校后,乙方应当履行保护甲方知识产权以及保守秘密的义务。肃五、乙方依托流动站(研究所)的合作导师开展研究工作,丙方应为乙方提供必要的科研条件,督促合作导师做好博士后研究工作的指导。莂六、因研究工作需要,经甲方批准,乙方可延期出站,延期出站期间不享受甲方给予博士后的工资、津贴、补贴、保险等相关待遇。超过批准日期不办理出站手续或不符合出站要求者,甲方将给予乙方退站。衿七、本协议一式四份,甲、乙、丙三方及合作导师各执一份,具有同等法律效力。本协议自乙方进站报到之日起生效。芅肅甲方(代表)签字:乙方签字:丙方(代表)签字:蒀(盖章)(盖章)年月日年月日年月日