文档介绍：内部控制应用指引讲解——发展战略课后练习(点此刷新练习不同题目)判断题:1、企业的发展战略方案经董事会审议通过后即可实施。[题号:Qhx004744]A、对B、错您的回答:B正确答案:B2、企业要培育与发展战略相匹配的企业文化。[题号:Qhx004746]A、对B、错您的回答:A正确答案:A3、企业制定战略规划,应具有稳定性,在企业发展的各个阶段都适用。[题号:Qhx004739]A、对B、错您的回答:B正确答案:B题目解析:对于企业而言,在导入期、成长期、成熟期和衰退期等不同的发展阶段,企业制定的战略规划是不同的。4、如果企业缺乏明确的发展战略或者有明确的发展战略但战略实施不到位,可能导致企业盲目发展,难以形成竞争优势,丧失发展机遇和动力。[题号:Qhx004741]A、对B、错您的回答:A正确答案:A5、发展战略是指企业在对现实状况和未来趋势进行综合分析和科学预测的基础上,制定并实施的长远发展目标与战略规划。[题号:Qhx004738]A、对B、错您的回答:A正确答案:A2、宏观环境的变化不会影响到企业发展战略的制定。[题号:Qhx004742]A、对B、错您的回答:B正确答案:B4、现代内部控制基本目标是财务报告合规性目标。[题号:Qhx004737]A、对B、错您的回答:B正确答案:B题目解析:现代内部控制目标由原内部控制规范的报告目标、合规性目标扩展到战略目标和经营目标,关注企业长远发展、可持续发展、规避风险是企业内部控制的基本目标。2、企业要将发展战略逐步细化,分解落实。[题号:Qhx004745]A、对B、错您的回答:A正确答案:A5、企业应当建立发展战略评估制度,加强对战略制定与实施的事前、事中和事后评估,重点应放在对实施中及实施后的评估。[题号:Qhx004743]A、对B、错您的回答:A正确答案:A单选题:1、下面说法错误的是()。[题号:Qhx004727]A、企业缺乏明确的发展战略或者有明确的发展战略但战略实施不到位,可能导致企业盲目发展B、发展战略过于激进,脱离企业实际能力或偏离主业,可能导致企业过度扩张,甚至经营失败C、发展战略因主观原因频繁变动,不会导致资源浪费,不会危及企业的生存和持续发展D、制定发展战略是企业实现健康可持续发展的起点您的回答:C正确答案:C2、关于制定发展战略的说法不正确的是()。[题号:Qhx004728]A、应当建立和健全发展战略制定机构B、分析外部环境,发现机会和威胁C、分析内部资源,识别优势和劣势D、发展战略可以过于激进您的回答:D正确答案:D3、关于战略委员会说法错误的是()。[题号:Qhx004729]A、战略委员会是董事会主要负责对公司长期发展战略规划、重大战略性投资进行可行性研究B、战略委员会向董事会报告工作并对董事会负责C、战略委员会成员应熟悉公司业务发展和经营运作特点D、战略委员会拟订的有关方案需形成报告不需要提交董事会或股东大会批准您的回答:D正确答案:D4、以下不属于战略规划阶段的是()。[题号:Qhx004725]A、确定目标B、制订规划C、战略规划形成文本D、战略实施您的回答:D正确答案:D题目解析:制定战略规划分为三个阶段,第一个阶段是确定目标,即企业在未来的发展过程中,要应对各种变化所要达到的目标。第二阶段是制订规划,当目标确定了以后,考虑使用什么手段、什么措施、什么方