文档介绍：人力资源管理系统详细设计说明书目录1 概述编写目的项目背景术语和缩写参考资料 52 软件模块标识 63 用户信息管理基本信息管理表示层业务逻辑层实体层数据访问层详细信息管理表示层业务逻辑层实体层数据访问层教育信息管理表示层业务逻辑层实体层数据访问层再教育信息管理表示层业务逻辑层实体层数据访问层工作经验信息管理表示层业务逻辑层实体层数据访问层项目经验信息管理表示层业务逻辑层实体层数据访问层技能信息管理表示层业务逻辑层实体层数据访问层家庭成员信息管理表示层业务逻辑层实体层数据访问层 284 薪资管理(略) 295 离职管理(略) 296 部门信息管理(略) 297 职位变更管理职位空缺登记表示层业务逻辑层实体层数据访问层面试及审核表示层业务逻辑层实体层数据访问层面试成绩表示层业务逻辑层实体层数据访问层推荐信息表示层业务逻辑层实体层数据访问层推荐考核信息表示层业务逻辑层实体层数据访问层调职申请信息表示层业务逻辑层实体层数据访问层调职交接情况表示层业务逻辑层实体层数据访问层 408 培训管理(略) 409 系统管理部门管理表示层业务逻辑层实体层数据访问层职位管理表示层业务逻辑层实体层数据访问层密码修改表示层业务逻辑层实体层数据访问层 5510 追溯表 55概述编写目的本文挡提供给开发人员进行开发参考,以及测试人员编写单元测试所用。项目背景系统名称:HRM人力资源管理系统开发者:Mark、Michael、Robin、Luke详细设计的原则和方法:项目整体结构清晰,按照概要设计的结构来进行详细设计。系统详细设计后容易扩展,降低对其他模块的耦合性。详细设计要做到可操作性,使读者能清楚所要实现的功能,以及如果去实现。粒度设计到方法。不具体设计到方法内的伪代码。术语和缩写术语描述性定义Entity:实体DAL:数据访问层BLL:业务逻辑层UserProfile:用户的详细信息Reeducation:再教育ReferPeople:家庭成员JobHistory:mendation:推荐参考资料序号文件名文件编号发表日期出版单位或作者1《C#编码规范》2《HRM系统需求说明书》2005-3-03张咏勤3《HRM概要设计说明书》2006-4-