文档介绍：合同到期补充协议以下是为大家整理的《合同到期补充协议》,希望大家能够喜欢!更多资源请搜索合同范文频道与你分享! 合同到期补充协议篇一《合同续签》劳动合同的补充协议甲方:乙方:本协议中的所有术语,除非另有说明,否则其定义与双方于年月日签订的《劳动合同》(下称“原协议”)中的定义相同。鉴于:甲方和乙方于年月日共同签署了《劳动合同》,双方本着互利互惠的原则,经友好协商,就《劳动合同》中未尽事项特订立以下补充协议。合同内容补充部分:1、合同生效时间延续到年月日;2、元/月。3、合同期满后,双方如需重新约定劳动合同期限的,需在合同到期前的三十天内签订。乙方自愿放弃与甲方签订无固定期限劳动合同。4、如甲方在合同期内解聘乙方,甲方应按《劳动合同法》的规定给予乙方经济补偿金,向乙方支付1个月的工资。本协议生效本协议生效后,即成为《劳动合同》不可分割的组成部分,与《劳动合同》具有同等的法律效力。除本协议中明确所作修改的条款之外,原协议的其余部分应完全继续有效。甲方(公章):乙方(公章):法定人代表(或授权代表):年月日年月日合同到期补充协议篇二《补充协议-延期》补充协议甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)甲乙双方于年月日签订了《劳动合同》(以下简称主合同)即将到期,经甲乙双方充分协商,就劳动合同期限的延续有关事宜达成一致意见,订立如下补充协议:一、延续期限共个日历天,从年月日至年月日止。二、除劳动合同期限外,延续期间甲乙双方的权利义务仍按主合同执行,乙方须自觉履约并服从甲方管理。三、本补充协议为主合同组成部分,经甲方签章、乙方签字后生效,与主合同具有同等法律效力。四、本补充协议一式贰份,甲乙双方各执一份。甲方:代表:乙方:签订日期:年月日合同到期补充协议篇三《劳动合同及补充协议样本》合同编号:劳动合同书甲方(用人单位)名称:住所:法定代表人:联系电话:乙方(劳动者)姓名:性别:居民身份证号码:身份证地址:居住地地址:联系电话:甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。一、合同类型和期限第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限:1、固定期限:自年月日起至年月日止。2、无固定期限:自年月日起至法定的终止条件出现时止。3、以完成一定的工作(任务)为期限。自年月日起至工作(任务)完成时即行终止。双方约定的试用期至年月日止,期限为月。二、工作内容和工作地点第二条双方协商一致,乙方同意从事工作,工作地点在。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作地点和工作岗位(工种)。第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。三、工作时间和休息休假第四条甲方安排乙方执行以下第种工时制度。1、实行标准工时工作制。乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时,甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。2、实行综合计算工时工作制。乙方在合同期内实行集中工作、集中休息,以劳动行政部门批准的周期(周、月、季或年)综合计算工作时间,综合计算后超出法定标准工作时间的,甲方应按延长工作时间的规定支付乙方延长工作时间工资。3、实行不定时工作制实行综合计算工时工作制和不定时工作制的,应当事先报经劳动行政部门批准,甲方对乙方可实行相对集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作等方式。第五条乙方在合同期内享有国家规定以及本企业安排的各项休息、休假的权利。四、劳动报酬第六条双方确定乙方实行以下第种工资形式:1、实行月(周、日、小时)工资制。乙方月(周、日、小时)工资为元,其中试用期间工资为元。2、实行计件工资制。计价单价为元。3、按甲方依法制定的工资支付制度执行。第七条甲方应以法定货币形式于每月日前支付乙方上月工资,并不得克扣或拖欠。同时,甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、签字等情况,并向乙方提供工资清单备查。甲方应在经济效益增长的同时,适当调整乙方工资标准。甲方支付乙方的工资不得违反国家有关最低工资的规定。第八条甲方安排乙方延长日工作时间,应支付不低于乙方工资150%的工资报酬;安排乙方在休息日工作又不安排补休的,应支付不低于乙方工资200%的工资报酬;安排乙方在法定休假日工作的,应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。第九条因甲方原因或其他不可抗力造成乙方停工、停产、歇业,未超过一个工资支付周期的,甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个工资支付周期的,若乙方提供了正常劳动,则支付给乙方的劳动报酬不得低于当地政府公布