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钻井井控演练操程序.doc

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钻井井控演练操程序.doc

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钻井井控演练操程序.doc

文档介绍

文档介绍:肆蚄薀芆长庆油田油气井钻井井控防喷演练蒅操作程序及现场考核评分标准蒄蚁虿袄膄葿螇芄羅蒀膀羇蒁工程技术管理部薁二0一0年九月芈蒇膂荿目录莆袆一、钻进工况下发现溢流井控演****考核评分标准袂二、起下钻杆时发现溢流井控演****考核评分标准莀三、起下钻铤时发现溢流井控演****考核评分标准蝿四、空井时发现溢流井控演****考核评分标准芅(一)双闸板防喷器蚂(二)单闸板防喷器蒂五、关井操作信号及动作手势规定袇蚅莃艿艿膄膃莀莈袈袃莂蒆芇蚄腿一、钻进工况下发现溢流井控演****考核评分标准衿各岗位动作分解蚆标准分莄考核芀1、发现溢流:坐岗工发现溢流后,迅速上钻台报告司钻,然后赶到井口闸门处,检查井口四通阀门的开关状态是否正确。(井口四通平常处于开位)羇10肆坐岗工未及时报告扣3分,未及时赶到管汇处扣2分,未及时对四通闸门开关状态进行检查扣5分。肅2、发出警报:长鸣警报喇叭不短于15秒,司钻立即停泵、停转盘,同时上提钻具。各岗位迅速就位。如果节流管汇前平板阀是液动,副司钻赶到远控房检查完设备后,立即打开液控阀,后面向钻台方待命。如果节流管汇前平板阀是手动,坐岗工赶到节流管汇前立即打开平板阀。井架工就位到节流管汇后,检查节流管汇各闸门开关状态,然后面向钻台站立待命。内外钳工分别在井口做好操作准备。节20荿司钻长鸣喇叭不足15秒扣2分,先停泵、停转盘,后发警报扣2分,未及时停泵、停转盘、上提钻具扣2分;各个岗位未及时到位扣2分;副司钻未检查远控房扣2分,未及时打开液动平板阀扣2分;坐岗工未打开手动平板阀扣2分,打开手动平板阀未回旋1/4-1/2圈扣2分;井架工未检查节流管汇扣2分;内、外钳工准备吊卡不及时扣2分。薅3、关防喷器:司钻将方钻杆下第一个钻杆接箍提出转盘面后,内外钳工扣上吊卡,司钻将钻具下放至钻杆接箍台肩离吊卡面袅30聿司钻没有确认节流阀前平板阀打开即发出关井信号扣10分,未发出短鸣喇叭信号扣5分;~,示意内钳工发出打开平板阀确认信号。内钳工到钻台左前方,向坐岗工发出打开平板阀确认手势,得到回复后向司钻示意可以实施关井。司钻发出两声短鸣喇叭,内钳工向副司钻发出关井手势;副司钻接到关井信号,立即搬动半封换向阀手柄关井,然后赶到封井器处确认两侧液缸活塞杆已进位,封井器半封完全封闭后,给钻台内钳工回复手势表明已关井。内钳工未确认平板阀打开扣2分,未及时回复平板阀打开信号扣2分,未及时给副司钻打手势扣2分;副司钻没有及时关井扣2分,没有确认活塞杆进位扣5分,没有及时回复内钳工关井手势扣2分。动作次序颠倒该项不得分,关井超过3分钟扣该项15分。蒈4、关节流阀、平板阀:内钳工确定防喷器关上后,向井架工发出关节流阀试关井信号,井架工得到关节流阀信号后边看压力表边关节流阀;坐岗工等井架工关闭节流阀后,关闭前面的平板阀,关到位后再回转1/4至1/2圈,以实现完全关井,然后向内钳工发出完全关井信号。内钳工确认节流阀关闭后向司钻打手势报告。羄10莁内钳工没有及时向井架工发出关节流阀信号扣2分,完全关井后没有向司钻打手势扣2分;井架工没有按标准动作关节流阀扣3分;坐岗工按标准关闭平板阀扣3分。动作次序颠倒该项不得分。膁5、求取关井值:关井后,泥浆工核对泥浆罐泥浆溢流量,内钳工负责读取立压,坐岗工负责读取关井套压,记录结果由坐岗工统一汇报给司钻,司钻得到各方信息后,立即向值班干部汇报,请求指示。薆10莄内钳工、泥浆工没有及时向坐岗工汇报扣4分,坐岗工没有收集全数据就向司钻汇报扣3分,司钻汇报不准确扣3分。肂6、开井动作:司钻打三声短鸣喇叭准备开井。听到信号后,坐岗工先打开平板阀,井架工再打开节流阀,然后将已放压信息传给内钳工。内钳工发手势通知副司钻开井,副司钻操作远控台转换阀手柄打开防喷器,然后赶到井口确认液缸活塞杆回位防喷器已打开后,打手势给内钳工,由节8羈内钳工未确认节流阀打开,即给司钻打手势开井扣2分。副司钻关井未观察防喷器液缸活塞杆进出状态扣2分。没有做好开井准备直接开井,该项不得分。忘关液动阀或手动平板阀该项不得分。内钳工报告司钻,司钻再打三声短鸣喇叭表明演****结束恢复正常工作程序。打开防喷器后,各岗位负责恢复管汇闸门状态。如果节流管汇前平板阀是液动,副司钻通过远控房关上液动平板阀。如果节流管汇前平板阀是手动,坐岗工负责关闭平板阀。井架工负责恢复节流阀半开状态7、关井配合讲评及综合评价:讲评内容包括各岗位程序是否正确、关井配合是否默契、联络信号是否清楚、动作是否迅速,对班组施工过程发现的问题,提出预防及纠正措施。12准确说出演****主要优缺点得3分,否则扣3分,未提出下步预防及纠正措施扣3分,未到集合点报到或选错集合点扣2分。整个演****动作次序颠倒扣8分,关井超过3分钟扣10分。总分100分得分:二、起下钻杆时发现溢流井控演****考核评分标准各岗位动作分解标准分考核

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