薪酬满意度调查问卷 (3).doc

文档介绍：薪酬满意度调查问卷为了配合公司的快速发展,了解公司目前薪酬管理中存在的不足和员工在薪酬方面的真实想法和建议,不断提高公司的管理水平,提高员工的工作积极性,特组织本次薪酬调查。希望全体员工以主人翁的热情和高度的责任感积极配合,客观、认真、详实地填写该调查表,在你认为合适的答案前面的□里打“√”,并于一周内(****年**月日)前交行政管理部。谢谢!姓名:(可不填)部门:(可不填)入职时间:年月学历:□硕士□本科□大专□中专及以下职称:□高级□中级□初级□无1、你对自己目前的薪酬水平:□非常满意□比较满意□一般□不满意,希望自己薪资达到元/年2、你认为你的薪酬与你的职位:□非常相称□基本相称□不相称□不确定3、你觉得你现在的薪酬能反映你对公司的贡献吗?□完全可以□基本可以□不可以4、你觉得公司的薪酬水平在同行业中是否体现了竞争力?□有很强竞争力□较强竞争力□竞争力一般□竞争力较弱5、你对目前公司薪酬管理科学性的评价是:□非常科学合理□较科学合理□不够科学合理□不确定6、你对目前公司薪酬制度对人才吸引性的评价是:□非常吸引□较吸引□不够吸引□几乎没有任何吸引力□?□非常公平□比较公平□一般□:□非常强的激励□较强的激励□不确定□:□向勤奋及优秀的员工倾斜□按劳分配□吃大锅饭搞平均主义10、你清楚公司员工薪酬的组成形式吗?□非常清楚□比较清楚□不清楚□?□非常必要□希望改革□目前的状态还可以□不必要12、你认为还有哪些措施可能使你受到激励?(可多选)□明确晋升机制□给予员工培训□完善福利体系□开展集体活动□其它13、你希望哪方面工作需要有所改进:□薪酬方面□福利方面□部门配合方面□企业文化方面□员工行为规范方面□其它14、你对公司福利政策及建设的看法是□有一些福利项目,但还不够完善和合理□不太令人满意□不确定□其它15、除薪酬外,你最看重:□提高自己能力的机会□好的工作环境□和谐的人际关系□工作的成就感□其它非常感谢你完成这份调查问卷!