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我国国际工程承包企业核心竞争力研究(可复制毕业论文).pdf

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我国国际工程承包企业核心竞争力研究(可复制毕业论文).pdf

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我国国际工程承包企业核心竞争力研究(可复制毕业论文).pdf

文档介绍

文档介绍:摘要后,在“国内市场国际化、国际市场国内化”所形成的国际、国内市场同益融合争力,取得竞争优势地位,成为业界人士积极探讨的话题。本文经过思考和探索,于企业确定长期发展战略;通过分析国际工程承包的业务特点、工程建设项目的执行流程和竞争方式,便于企业根据自身所拥有的知识和资源选择不同的经营模式;通过对我国国际工程承包企业的竞争优、劣势剖析,为企业选择竞争策略提其次,本文简要回顾了企业核心理论的发展过程,论述了企业核心竞争力的内涵和特征,指出要获取竞争优势的关键在于建立企业的核心竞争力,在分析企业核心竞争力的内涵和特征的基础上,指出企业核心竞争力的本质是企业特有的业要充分认识和利用企业的核心竞争力,使企业能够经久不衰。力的竞争状态的确定标准,并对核心竞争力进行了识别。最后,初步建立起我国国际工程承包企业核心竞争力的评价体系,包括评价方法的选择,指标体系的确定,评价模型的建立,评价结果的分析,以及进行模关键词国际承包企业;核心竞争力;识别;评价自改革丌放以来,我国国际工程承包事业获得了长足的发展,成为我国对外经济贸易的重要组成部分。我国实施“走出去”的开放战略和加入世界贸易组织的新形势下,国际工程承包市场的竞争将更加激烈,如何提高我国企业的国际竞提出了我国国际工程承包企业提高国际竞争力的关键在于培植和提高企业的核心竞争力的观点。本文首先指出国际工程承包业务不同于一般的商品生产,对国际工程承包市场的竞争特性作了分析和说明。通过分析国际工程承包市场特点和发展趋势,便供参考。知识和资源,同时对核心竞争力的载体、组成要素、种类作了叙述,进而吁请企再次,初步建立起我国国际工程承包企业核心竞争力的识别系统,在介绍识别过程、识别法则、识别标准的基础上,提出了我国国际工程承包企业核心竞争糊综合评价。摘要
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日期:丝§:独创性声明关于论文使用授权的说明鳎甀,本人声明所呈交的论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知,除了文中特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果,也不包含为获得北京工业大学或其它教育机构的学位或证书而使用过的材料。与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的说明并表示了谢意。本人完全了解北京工业大学有关保留、使用学位论文的规定,即:学校有权保留送交论文的复印件,允许论文被查阅和借阅:学校可以公布论文的全部或部分内容,可以采用影印、缩印或其他复制手段保存论文。C艿穆畚脑诮饷芎笥ψ袷卮斯娑签名:日期
第滦髀企业核心竞争力理论的发展仅企业界在不断探索和实践,而且也成为战略管理学者们研究的重要课题,企业的竞争优势理论三个阶段,产生了不同的研究学派。植根于企业能力理论的企业核心竞争力理论是以资源观为代表的企业能力理论发展的结果,受到业界的广泛企业核心竞争力理论建立在以下三个基本命题基础上:一是企业能力理论从二是人们用能力理论来解释传统理论无法解释的行业中的某些企业的超额收益和保持续竞争优势问题;三是企业能力理论是以企业战略理论为支撑的。对于企业的内在成长,甚至可以追溯到阿尔弗雷德·马歇尔,而对于这一理论不断丰富的后继者则难以计数。克努森特别指出了以沃纳菲尔特为代表的资源基础论和理查德森为代表的动力能力论,两个流派都对企业内在成长论的深入发展做出了突出贡献。资源基础论的核心观点是:企业建立强有力的资源活动”和“互补性资产”对企业优势确立的重要意义。两者的共同结论是:企业条件厂企业运行效率的差异分析》一文,提出如果企业无法有效仿制或复制出优势企业产生特殊能力的源泉,各企业之间的效率差异状态就会永远持续下去,揭示了企业保持竞争优势的秘密。年,伯格·沃纳菲尔特在彭罗斯的《企业成长论》基础上发表了“企业资源基础论”一文,认为企业之间存在着资源落差,这些落差表现在仿制者的认知、时间、经济劣势等方面,仿制者如果无法消除这些落差,就无法赢得竞争优势。从此,关于企业能力理论的研究进入一个流派纷年,普拉哈拉德和哈默尔在《哈佛商业评论》上发表了《公司核心竞争力》一文,明确指出;核心竞争力是指“组织中的积累性学识,特别是关于如何自工业文明以来,企业如何在不断变化的竞争环境中取得持续竞争优势,不经营战略理论也因此而大致经历了经典战略理论、产业结构分析和以资源为基础关注。企业内在发展的观点出发分析企业和市场,这是与企业成长外部论观点所不同的:优势远胜于拥有突出的市场位势。而动力能力论则着重强调组织问“协调专门化成长是和使企业可能拓展的生产领域的知识和能力的积累密切相关。年,史蒂芬·里普曼和里查德·罗曼尔特发表了《不确定模仿力:竞争呈的阶段。第绪论
研究我国国际工程承包企业核心竞争力的动因协调不

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