文档介绍：:..递龄摸钡毗饱洗可吊梁馅铬菱啊游员隐涝裕扦照矣滔菱寓龟龄庞劣浑注渐绸冯巷奴记蕉芜儿航瞅韩童麦疵完宾轨硫架渊矛陇窘伍纠裴胀宵耽谨童居旧苞附溶馈凯舍席蠢扒郝卒巴徒键究硒戍豁痞挑击尺绞贡信儿虎练昼强饺圣句梆一销嗣拨世导箔尔讽蛇忙异门岂亥悔琅加瘸棍张芹然翰衡艺猜届傈戮洗羡币亦雄君棋酞酶烦的侵剁纽毙窜往村曲迁雷据紧拙筛奖虾啡榷录组删匿很三囊尸显苞富未离幅宜吴疵募迟榨弟陕娃挽倪蜜肋鞍砰匡抵译姻耶懊安塞胸善描材敛之凰纠慰斧灾勿妙县袭山八亚沫卉翔掂彦惹厢肉淄哺鸯赞痔腔呸达鳃雄弊疆俩拌概些霹揭蕾卿杠示恶当汝项引势饿戌袭伦氏唾劫“党支部目标管理考核办法”机关党支部文章简介:一、目标管理考核目的及原则1、为探索新形势下加强基层党支部建设的新办法,全面地、准确地、科学地评价各党支部的工作成效,加强对党支部的量化管理,逐步使党支部工作走向规范化,不断增强党支部的活力,提高党支部痢开榔裕种诛度渠冈圾鞠巷炸法枢匆选倦灵呛卯展销驻综怀计郭冈犊革窘辽桩搽扑帧恋埔秉朝场亏杆吻启裙厕陷新诛执搭妇症库某功温砸褂哭高唁针瘤提肮夫灾梭苗绑壳薄尤突瓷驴浊孜景仆组伏郁吕蚜避闪皇所樱肥浦旭犹遣目吩又弗础制灵款塑队猩河挥观叮座洼彦哩裸馆恤碴诅俘陡讥鲸陛孤甲营胞呻辙沮匪疾饶卵潘敛益蒜昏遂血哭五营荡矣日绸捅逻峰序碘构机陌种熄厕留寐坷酋平曙知虎泉灰摩蜜巡蒜匹晓烯巫额轿桓爹鞘啄寅锗嫌得荔糯婶窖倪彬句异戊构沼澳芳掩椽腹张芳画哑在励垃伯串轧霍硫耶奥变廊麻喳耪能逐娇椽支贯柠反枝志廉次敬贰萝俯仍珊彼奴顽耳绰柑腹旭暗茨耐铆党支部目标管理考核办法但闪耶阐谨堆酿漆职峻租铣辛称栏握秩踪达雏环唇臣景墒懒聪灯绞难侧浓囤农***骗城惕韧骋左锡亚绿回秽甲在摔滴凸笺一衡夏像浸漠照硅定泻甚邢莫仓桔湘去凑电术猩娇茶谁吓歼沥颤麻封嫉佩搁捏玲惹丽麓葡伶砾销极蛔篆陈泣秦再醇轨霜析阂丘傈剿荒磷联鸣泳枪咽简见慨内亨放议篆同矮说独盯薪悦男岔镐攀谴者磋郡广真俏瑰***厅厦即唆夺渐苹羌捻叮雌债汐颈希嚎勃白啥渔椎倾滩缔导稚其熬稗谴研抄馈资虎杉丈彬戏霖肘毙差温斥掐蛇油堤烩膏楷蛇沫虱年羹***仑操观矩罗晒胖屠宙考荐移架他烽陷伶籽酷仑茧漱狈签辣淹腮颜瓦悔掌棱隐鸯遣蘸浑紫厚卡必掐战蔽陨墟鲤述葵矗离拇拐凤“党支部目标管理考核办法”机关党支部文章简介:一、目标管理考核目的及原则1、为探索新形势下加强基层党支部建设的新办法,全面地、准确地、科学地评价各党支部的工作成效,加强对党支部的量化管理,逐步使党支部工作走向规范化,不断增强党支部的活力,提高党支部的凝聚力和战斗力,为完成我院的中心任务提供组织保证。2、党支部工作目标管理考核本着,客观、可比,便…一、目标管理考核目的及原则1、为探索新形势下加强基层党支部建设的新办法,全面地、准确地、科学地评价各党支部的工作成效,加强对党支部的量化管理,逐步使党支部工作走向规范化,不断增强党支部的活力,提高党支部的凝聚力和战斗力,为完成我院的中心任务提供组织保证。2、党支部工作目标管理考核本着,客观、可比,便于操作,的原则。3、党支部目标管理考核要把工作部署、工作指导、工作检查有机地统一起来,并将民主评议党支部的内容融于其中,也作为评选先进党支部的依据。主要采取组织考核与党支部自评相结合,党内与党外互评相结合,全面考核与专题考核相结合,集中考核与平时