文档介绍：2013年度县委组织部长述职报告
根据县委常委分工,本人协助县委书记抓组织人事工作,分管基层组织建设及教育、卫生等社会事业工作。现将一年来的自身学习、履行工作职责、落实分管范围内党建和党风廉政责任制情况报告如下:
一、注重学习,锻炼党性,自身素质有了新提高
长期坚持良好的学风,重点学习了党的十七大精神、十七届
三中全会精神、落实科学发展观及组织人事业务知识,增强了个人理论功底,提高了执政能力。突出在全县“反对分裂、维护稳定”及组织部门“讲党性、重品行、作表率”两项主题教育中,通过大学习、大讨论活动,用良好的学风带动了部门工作作风,引领全县党员干部树立了讲党性的新风尚。始终摆正个人位置,充分发挥参谋助手的作用,全力支持班长的工作,主动配合班子成员开展工作,增强了县委班子的整体内聚合力。
二、科学统筹,整体推进,突出围绕中心工作履行职责
1、组织工作
在县委的正确领导下,团结和带领组织部一班人,深入贯彻落实县委九届三次全委(扩大)会议和县委组织工作会议精神,以改革创新的精神,全面完成了组织工作“全面推进年”的各项工作。
一是狠抓了党建责任制的落实。积极主动地做好了党建责任考核办法等配套制度的出台。继续实施了党建责任制“一把手”工程,建立了县委抓总、组织部门牵头、各基层党委共同配合的工作格局。今年的基层党委(党组)抓党建责任制情况已纳入了领导班子和领导干部考核,并在年底的考核中具体运用。
二是全面推开了大党建工作。按照县委提出的“系统布局、整体推进、重点突破、全面提升”要求,拓宽党建工作层面,调动各级党组织的力量,在突出抓好农村党建的同时,加快了社区、机关、学校、非公有制企业党建步伐,实现了大党建框架下的各领域党建工作平衡发展。
三是基层组织建设和党员队伍建设得到夯实。突出把“四知四清四掌握”工作机制作为重中之重来抓,通过县委常委与乡镇和社区建立联系、召开社区工作推进会、选任350名巷道长、设立流动人口和出租房屋管理工作站、开展四知四清四掌握“一口清”大练兵等措施,提高了基层党组织掌控社会面的能力。圆满完成了全县53个行政村的第七次换届工作,实现村“两委”正职“一肩挑”43个。组建了150个产业党群小组,不断优化了党组织设置。落实了村干部、“三老人员”待遇,分别提高到每人每年6000元和2000元标准。免费为900名“村官”进行了体检。加大“春苗”工程和“火种计划”落实力度,、改扩建14所农村“双语”幼儿园。投入58万元建立了村队增收工程基金,有3个州级、10个县级“火种计划”项目得到扶持。村队“三清”实现增收205万元,逐步消化了一批“空壳村”。投入32万元为30个新建村级办公阵地安装了“乡村大喇叭”。全县“六型”社区、州级党建示范社区创建工作成效显著。为6个居委会配优配强了领导班子。,社区干部28名,超额完成了自治州关于社区人员、经费工作任务。依托“天山先锋”主题实践活动,大力开展了城乡一体化帮扶、党内关爱和向四川灾区捐款活动。全县党员干部向灾区捐款110万元,交纳
“特殊党费”77万元,捐赠御寒衣被2043件套。建立的14万元“党内关爱基金”发挥了集中救助生活困难党员的作用。通过建立远程“110”服务队、远教“双语”培训课堂等载体,拓展了61个远程教育站点学用工作,受到自治区专家