文档介绍：徽雅琴行教师合同甲方:_______________________琴行地址:______________________电话:_______________________乙方:_______________________身份证号:________________________地址:_______________________电话:___________________________ 根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法规规定,为规范甲方的管理,明确甲、乙双方权利与义务。甲、乙双方在平等自愿、协商一致的原则下签订本合同,并共同约定以下条款:第一条、合同期限:1、本合同为固定期限劳动合同,合同期限____年。2、本合同时间从_____年____月____日起至______年____月____日止。3、本合同包含试用期,时间为:______年_____月___日起至____年_____月_____日止。 第二条、工作内容甲方聘请乙方在单位从事__________工作;第三条、工作时间和休息1、甲方实行每周工作6天的工作制,保证乙方每周1天休息时间;2、乙方从事教学或与学校有关岗位工作的,实行综合计算工时制,乙方每日的工作时间累计不超过8小时;3、甲方可以根据工作需要调整乙方的上班时间和休息时间,超过国家规定的工作时间,甲方可以安排乙方补休或者按照国家规定发放加班工资。4甲方安排乙方加班的,一律履行加班手续且必须经甲、乙双方签字认可后执行。加班手续是乙方加班的唯一依据并依此进行补休或者发放加班工资。因为乙方个人工作能力和工作效率低下延长工作时间的不属于加班范围;5、本合同履行期间,乙方接受以完成某项工作任务为工作目标的工作安排时,完成本项工作的工作时间不按照本条规定执行,超过本条规定的工作时间不属于加班。 第四条、劳动报酬,福利与发放具体参照《教师工资制度》执行。乙方的工资由基础工资、销售提成、课时奖金三大部分组成,各部分具体数量按照甲方制定的《工资结构表》执行。乙方试用期工资固定为_______元/月。 第五条、体检与审查1、乙方入职时,必须提交甲方规定项目的体检报告原件;2、乙方入职时,应如实在档案表上填写本人和家族的病史情况。如果乙方有传染病史的,必须提交市级以上医疗机构的病愈证明。如果乙方入职时正患病,必须如实告诉甲方。3、本合同履行期间,甲方证实乙方有违反以上规定没有履行告之义务的,甲方可以立刻终止与乙方的劳动关系,并不给乙方任何补偿; 4、如果因为乙方违反以上规定而给甲方造成损失,其损失和一切后果均由乙方承担。 第六条、甲、乙双方的权利与义务 (一)甲方的权利与义务1、编制下达工作任务,对乙方进行爱岗敬业,职业道德,遵纪守法教育对乙方进行岗位目标(工作任务)完成情况检查考核。 2、制定甲方规范化管理的各种规章制度,对全体教职员工加强管理。凡违反规章制度的,必须进行严肃的批评教育,并责令改正。如经批评教育不改,甲方将按规章制度的相关规定进行处理,给甲方声誉造成影响或经济损失的,甲方有权要求乙方消除影响,并赔偿一切损失。 3、在合同期内乙方有下列情况之一,甲方有权解除劳务合同,并不承担任何经济补偿金。(1)乙方处于试用期的;(2)乙方违反甲方劳动纪律和有关规章制度,经批评教育不改,或因过失造成责任事故的;(3)乙方被依法劳动教养或追究