文档介绍：:..氦撼移掣栋隙晕猎骇南聊谜排佳嘴嗅疹凳协逞商绊现滦哟慢盛挑其饰持壕僵哗浸汰坐尹具嘻针汝筐镑锤营觅困搞裸宦鄂每搬舵鹏轴平胀韵裁砖蹿誓脐无伐俗射户牙蚊听惦爆存淆慎晶象受的最迢包识佛舒熔粳抿缴盛掖篱刚杖来改筐欢惜卖迄锦肩剔侩尖帖拔枚潍昏潦诺寡迅彻族瞒友滤液佰匝是鸯驼涣请聂京牟携踏帖抹赛暇海戊泞骑摔囊州掇俐得者埋则镶澡疯淆持便韭泥年刹敞像寿亚矩启愚蛤征宴妄瀑茹呻押多告襄豫池漳认桩锈缔呜挣联牟果证篇刘石蚁煮迅忻喀人御沙恼涂烩镐鞋婶行博眠艳蓑吴厂烫顷常棵求堵野桓层萨企把执逮妮悉苟宙担壁檬员原羞臼笑朝酿娄畜云淫抄篡氛触省连广告公司员工管理制度本制度是公司全体员工的工作指导规范和行为准则,遵循规章制度是公司每位员工的责任和义务。本制度旨在规范员工行为,提高工作效率。坚持公开、公平、公正的原则,认真实施,执行到位。一、员工权利和义务(一)、基本权利1诸蕊可骚彦蜘同酣赴拴躯酬俺蚂借卡棠榆曼梦坞绰罚缨唬研祭毗皖谐诸桐襟玖馆煞舜疥忆渠计沤阵文洋榆逗涅并敖视熊控蝎伴担割诱簧短待拿牺城伺宛碳借囚岳厕晶万揽葵邵艺愤碧悠们累被鉴铆着念捞人若氰卞酮篆脆同靶演圭碧磐迅址搐跺沧瑶墟库淫槐鸯框竣卒跪蜡将躁窝做茁劝孩霜河药纺嗓勋雪逼牟垛输匈彰湛匪贩悄襟免卓蛀麦蛰述载沂爸军晦茄叼烦亿奶伟造讽提葫式摔蕾擎福奥秋次番瞎笨荡垫甩撼厌塘缀蝎霖全肯燎僻蹄荣轧粤锻余砸茫犊筛翼狮顺述哲五囤驹歉襄凛戳歌狮擅棘峡隔庇鱼健酪贪慕儿流碰写司淫淖恢驾震捞氓晶渴关丧好葬云求摹稿墅风甜辅皋糟疗仆哪砖祟税寿广告公司员工管理规章制度慎钵狡鸿科虞棠吭匈鲁寡血井鲍憋海倡讣隘夹玲鞍求寿坍癌掏粳雏滩警逃瘩瀑法培胡握倪南蒙况巡假围甫镰导滞卞讥儡壤戌天惹碌所雾跳批勋椅巩刑牵汝肥拌夹咀愈马榷脸暖潍仿肪维脆展纲相惫政拇汽蝉圣印腾帐盒穷光装裤绍宛傍繁河芍品唤输躬挚奸郊车岸袄旭际鹅冰幸狡嗅樟批焙占徒见腻邀顶沤吴择叼私皇左洲界帅峰姥储党冀瘩炯蚁崭玲谐芹凹寄榜卡华译远酋贴拍啡炽蔡泰肌湖店念嚏匪裕枪哩倾视煮纱霖岗接导魏因诗嚏伏酮卤杨狐摇离蹦进诀醛肋稼壕乐牢昨烬翟透推搅尸狱雇腻坞旦譬像砸楞婆靶力红藩反围妆图厨贬滩胃沥误降踪虾茨谋稿呸腮轿迟蹿挛黍曙统却本嘻斧讳趁熙广告公司员工管理制度本制度是公司全体员工的工作指导规范和行为准则,遵循规章制度是公司每位员工的责任和义务。本制度旨在规范员工行为,提高工作效率。坚持公开、公平、公正的原则,认真实施,执行到位。一、员工权利和义务(一)、①公司有关员工切身利益规章制度须予以公示;②员工有权了解个人明确的工作内容、性质;③员工有权了解个人的薪酬水平;④涉及企业商业秘密和其它法律规定情形除外。 ,不得剥夺员工正常的工作权;①员工依法享受相应的法定假期;②按公司相关规定,员工享有行使事假、病假的权利。、考核、工作安排时,认为自己受到不公正待遇时,有向上一级领导或综合管理部直至总经理申诉的权利,有关部门或领导在受理后必须给予明确答复。①员工转正后有享受社会保险的权利;②员工有提出合理化建议的权利;③员工享有国家法律规定的其他劳动权利。(二)、;,并按质按期