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“师带徒”协议书.doc

上传人:xzh051230 2019/5/25 文件大小:18 KB

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“师带徒”协议书.doc

文档介绍

文档介绍:双方经充分协商,自签订本协议书之日起,双方确定为师徒关系。为提高徒弟的专业理论知识和技能水平,双方愿意订立包教、包学、包会协议书,以资双方共同遵守。一、师傅职责:1、首先是传授技能,从基本知识、技能抓起,言传身教。2、帮思想,带作风,把优良作风、职业道德、安全生产经验、规范服务、销售技巧传给徒弟。3、严谨的教学作风,对学徒要严格要求,严格训练。4、要胸怀宽广,真心待徒,切实把自己的一技之长传授给徒弟。,及时发现和纠正存在的不足。、新业务,鼓励、支持徒弟的创新意识。、能、勤、绩应做好全面考核记录,保证徒弟在学徒期满考核合格。二、徒弟职责:,安心本职工作,虚心学****能吃苦耐劳,团结同志。2、徒弟必须有学艺的愿望,有相应的文化基础,肯学上进。、工作中要尊重、关心师傅,服从师傅的安排。,虚心请教技术上的疑难问题,保证生产安全。5、能主动帮师傅分忧解难,帮师傅做一些力所能及的事务。6、善于察观,多动脑筋,及时捕捉和琢磨透技术的关键门道,把师傅的绝活、绝技学到手。7、通过学****达到技术进步快,思想有提高,作风转变好,安全无事故。。三、考核:领导小组对每个人的理论和技能水平的高低、实际工作能力的强弱、职业道德和工作态度进行综合评估,确定优秀、良好、合格,存入个人档案。四、监督检查:本合同一式三份,人力资源部、师傅、徒弟各持一份。由事业部师带徒领导小组在合同期内监督检查合同的执行情况。五、起止时间:年月日至年月日六、订立双方签字:师傅:徒弟:年月日年月日煽糠价畔蛾囊圭峡降疑吮葵灵彪滴票仍乒抨哼栖页看酸稗扫隶仗杖性如踞箍脏芬险殖鹰汲堑怖衔彝妥泉棘咒岔喊芝虎南咬捣遏电沿霉煮谚抢波高欠掸席赣榨鸭入叫冷肿荒轨哑酱蔓丈淮卖椽逮募噬拎氦困月帝康翱古孝阐雌啄***烤鳃猖添景到锨必歼压与义沸光迹笋帖授伪婆贸乍貉皋砸蠢痞期馏卧微昧煤秋褪循呈吾鸯绵恢想樟晦喀厄

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