文档介绍：社团培训方案篇一:社团联合会新人培训方案社团联合会新人培训方案前言:社团本着:”以人为本,服务同学”的理念,在工作中学习,在学习中成长,在成长中寻求快乐,以独特的“家文化”感染和召唤着我们每一个人。新人新气象,社联又注入了新鲜的血液,我们将在探索的道路上开创社联新的特色,在家一般的温馨中打造自己的社联。一、培训目标随着2012级招新结束,社联各个部门也都注入了新鲜的血液,为了让新人们更早地熟悉社联的工作,更快地认识社联的“家人们”,更深地明白社联的意义,特根据社联的工作导向,有针对地安排了今年的新人培训教程,增强社联同学的团队意识/精英意识/公仆意识,提高自身的综合素质和基本工作能力,打造一群富有创造精神,富有挑战精神,富有激情和活力的优秀社团人。二、培训形式本着集中学习和个人锻炼相结合原则,通过专题讲座,经验交流,素质拓展等形式三、培训重点办公软件的应用,书写策划书基本规范,社交礼仪的注意事项,策划与口才训练,培养凝聚力和向心力2013四、培训时间10天,两个星期的周一至周五五、培训内容(将各个部门的新人打乱分组,为各个组指派老成员担任组长,以小组为单位进行活动)20132013六、注意事项请假必须找新人培训的负责人,并告知组长2013篇二:2012年社团干部培训方案广西师范学院学生社团干部培训会方案一、指导思想深入贯彻落实科学发展观,坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想为理论指导,以认真饱满的姿态迎接党的十八大胜利召开,努力将社团建设成为学习型组织,坚持“服务社团发展,活跃校园文化”的宗旨,配合学校建设和谐校园发展需要,为继续推动我校基层团组织试点各项工作而努力,为我校争取早日更名大学做贡献。二、主办单位:共青团广西师范学院委员会承办单位:广西师范学院学生社团特别团支部总支广西师范学院学生社团总会三、培训目的:本次培训主要针对新上任的社团负责人及业务骨干,通过对其管理素质、心理素质、公文写作素质等方面系统的培训,提高社团干部的综合素质。通过强化学生的社团工作职能,培养出善于思考、勇于实践、积极进取、具备综合素质的优秀社团干部,使我校学生社团在校园文化的各项建设中发挥积极作用。四、培训时间:2012年11月3、4日五、培训对象:校社团总会理事、36个校级学生社团干部六、流程(一)开班仪式(11月3日上午9点),走进社团家庭——学生社团、社团总会及特团总支相关理念的介绍。促进社团与社总干部交流,(1)校团委老师进行讲座,宣布开班仪式正式开始(2):、社总11名理事(社总常委和部长)以及36个校级社团首席负责人(二)公文写作培训会(11月3日下午)主讲人:校团委付进老师培训对象:已分好组的社总理事和社团负责人及各社团秘书长时间:2012年11月3日地点:待定目的:为切实提高各校级社团干部的公文写作水平,便于各社团活动申请和开展的顺利进行,以及提高活动成果反馈报告的质量,着实促进新阶段我校社团的发展。内容:请示、公示、计划、总结、章程等日常公文种类文书(三)各社团相应部门培训(11月3日下午)目的:增强社团干部的工作水平和效率,实现社团干部自主化管理、规范化建设的能力,提升校级学生社团工作能力和综合素质,着实推动我校学生社团工作再上新台阶以及发展和丰富我校和谐浓厚的校园文化。(1)活动策划部门培训主讲人:社团总会活策部副部长翟金媛培训对象:社团活动策划部相应部门的干部(1—2名)时间:2012年11月3日地点:待定内容:在活动方案,组织活动方面作详细阐述,各社团干部提出相关问题并予以回答,并现场考核。(2)财务管理部门培训主讲人:社团总会财务部部长王龙朋培训对象:社团财务相应部门的干部(1—2名)时间:2012年11月3日地点:待定内容:社团财务管理条例学习及相关问题,各社团干部提出相关问题并予以回答,并现场考核。(3)宣传部、网络部等宣传部门培训主讲:社团总会宣传部部长江翠,网络部部长陈德银培训对象:社团宣传网路部相应部门的干部(2—3名)时间:2012年11月3日地点:具体待定内容:社团宣传网络管理条例学习及相关问题,各社团干部提出相关问题并予以回答,并现场考核。(4)外联部部门培训主讲:社团总会外联部部长邓尧培训对象:社团外联部门的干部(1—2名)时间:2012年11月3日地点:具体待定内容:社团外联管理条例及相关问题,各社团干部提出相关问题并予以回答,并现场考核。(5)社团特别团支部培训主讲:特团总支书记书记潘慰球培训对象:社团特别团支部团支书时间:2012年11月3日地点:待定内容:特团总支介绍(职能、部门作用、成员);社团特团的机构组织与管理及职责。(四)培训班“社团人精神”主题活