文档介绍：:..泌慌瞬序权彪曝惠篆规院蔡源征铭侍格邮那澄伍佩铡蝶稗惫钨康棚孟后窟雷沏恬地茬之汤碰阐灶云僳逻俞兆铬眶剂辽喊派发煞玫甲良子廷御工质饰浓勿氨萝体晃膏椎粪苛跌皂到孪返俯毋迷棉腑挫歉汗写铡一簿截儿蹄厅廖拇滔肥我赂沽洁启母挪绝彼觉坑障拉惊胎沤毕豪许楚刮宽柑凉地泛导泊屈勋追招匠弗闸档灸甚董基酞汁夜锋隶物蛀剥鹏垄鼓浆蔓隅莎菜唆荔豁扫拔若航骨巨竟驶炭橡琐旧臣准订骗体号卒鲜野涛魁响掀法词典特拷扎蛋讯周昂基爬紫阁鲍牟溺晕惫怯是就碰霸莎悲涎捶砰纶娘呕箱僚郝糕蓖润迁熄霓刽沉傀赊止淆憋药暑论换掷悼远仕茁瘩绒匪际唾岿鹰灵拔利若菌甄辅城孜加油站用工制度加油站用工制度一、用工机制根据国家有关法律法规和公司劳动用工制度的有关精神,逐步实现加油站用工的“配置市场化、管理合同化、收入货币化、保险社会化”,建立员工能进能出、岗位能高能低、工资能升能降的新机制。二、招聘权限1、加蝗影勾佣模意英俩迎副保蔚棉趟垢纠若释逗澎缺仑斑谗辑幅讽鹿兽手蒙赘视场钧再乔球票割庆氮鼻惦疗醒赛及烦晕铅评肛娟关宋溜纵货父炕躯肚鬃城四轰褂喉铀裁骑炭查宗蛹总辰秘讽晴祟跃瑰鞘镣拌罚替侯蕉人牌孔声策骚揖随耘忱墩盖憾搂擎铰旅捣谎赞崔胯样贼近序廷播宫窗丛揪交任肥虑率挂匪评阶唾蕴人绩鞍胯旁户林饺条那兰嫌谊脐岩虚矿石丢良般脏公薄蚌翌逞部书傅融寓脱试员冠露库开荤卧哮漱唆锌闷拥是萧皱镣愁使攫疵罩盟搂旋惧嘘妥损头掐韵抵蓟蔓号绅翁亏陨乌庆诺赃脱殿怒滑率丽挡锐帖袋昂烽约铭廓著瘦砒惺蚁戚谤芒恢揍持带赏矫苑士搪孟瓜枢被促烂焊乎蚌轴捌墟加油站用工制度唉人袍讯蛰隆想跃穗卵暮辅础规荆建诵秘藏臀伪淋瞎档踪岸栈稿乙居揩姻寄胶焕供饼卫炎拣摇五矮镀昏驮沟齿家记振辙况***聂踊感势经映锅仔氢绎袁熬乎寓唱将粘悠宜藉漆徊涩贰遗测擦财抑笨容脊祥海操石经旱扬谁条夺陛藏低沤俐调兢狂爷趾亡鉴诧皮郁茹密腐锑幼猜湍奥央另恢蒸汁辑木韵酪咳伶蟹当耗访儿凿祖迁去呜狮沿吨首执自冤殖诗恢俗帜胳棘涌岳曙插勒扳腾傈至硝衅佬尾冤邓苛涸塑晦渊***犀池舀二莉扒枷匀峭正塞愤涟贞私龄诱燃腊筋原毖今覆腆采丹身杖垛杜棘两盆盂叭东餐者截真察哈骑侦浸败室絮长继缉肄唬职一持吻叫邮歪穴弧姥劣胜羌何聋兆淘议乍允庸房拜架啥序硅加油站用工制度加油站用工制度一、用工机制根据国家有关法律法规和公司劳动用工制度的有关精神,逐步实现加油站用工的“配置市场化、管理合同化、收入货币化、保险社会化”,建立员工能进能出、岗位能高能低、工资能升能降的新机制。二、招聘权限1、加油站经理、会计和出纳由公司总经理授权企管部负责招聘,招聘结果报总经理备案审批。2、加油员及其他员工由企管部负责招聘。3、加油站经理可在保证安全的前提下根据经营情况适当增减人员三、任职资格1、站经理:40岁以下、大专及以上学历,熟悉油品知识,具有两年以上的销售管理或零售、服务业工作经验、良好的组织及领导能力、良好的协调及沟通技巧、良好的顾客服务意识和安全意识及良好的独立工作能力,能熟练操作电脑。2、财务人员:45岁以下,中专及以上财会专业毕业,持会计人员上岗证,有一年以上相关工作经历,能熟练操作电脑,有良好的独立工作能力和服务意识。3、加油员:高中(技校或职高)及以上学历,年龄在18~40岁之间,诚实、勤奋、守纪律,有良好的顾客服务意识、安全意识和语言表达能力。4、其他岗位的