文档介绍：企业文化宣传标语本文从网络收集而来,上传到平台为了帮到更多的人,如果您需要使用本文档,请点击下载按钮下载本文档(有偿下载),另外祝您生活愉快,工作顺利,万事如意! 企业文化宣传标语 1、市场比作一块蛋糕。我们不过分地在现有市场抢占份额,而是去另创造一个市场,即另做一个蛋糕——另做一个蛋糕独享。 2、企业说到底就是人,管理说到底就是借力。 3、没有思路,就没有出路。 4、学历有上限,不是越高越好;其次是动手能力强;此外,人际关系还要和谐。智力比知识重要,素质比智力重要,觉悟比素质重要。 5、说了,不等于做了;做了,不等于做到位了。 6、盘活企业,首先盘活人。如果每个人的潜能发挥出来,每个人都是一个太平洋,都是一座喜马拉雅山,要多大有多大,要多深有多深,要多高有多高。 7、要给用户意想不到的惊喜。 8、改善是无穷的。 9、打价值战,而不打价格战。 10、对员工忠诚,员工反过来就会对你忠诚;对员工负责,员工反过来就会对你负责。 11、在任何时代,能满足人最深层、也是最本质需要的不是金钱和物质,而是自我价值的发现和实现(生理,心理,安全,尊重,自我实现)。 12、人无我有,人有我优,人优我奇。 13、机迂和努力是缺一不可的。机迂一定要抓住,而努力之后才可能有机迂。 14、永远比对手快一步。 15、下棋找高手。 16、企业文化培训有三个层次:企业文化精神,企业文化制度和企业文化物质。 17、高标准,精细化,零缺陷。 18、生产一代,研制一代,构思一代。 19、每一个人都是责、权、利的中心,“人人是经理,人人是老板”把每个人的潜能释放出来。 20、抓反复、反复抓,抓重点、抓提高。 21、卖信誉,而不是卖产品。 22、只要派出一位主要领导人以及一个管文化的、一个管财务的、一个管质量的人(指海尔兼并一个企业后,派出四位这样的干部,就能激活这个企业)。 23、我想引用美国历史上唯一位连任四届总统的罗斯福的名言来回答你:“我们唯一害怕的只是我们自己”。 24、与狼共舞,必须自己成为狼,而且变成“超级狼”。 25、人的素质过去是海尔成功的根本,今后我们面临的挑战也是人的素质问题。 26、没有十全十美的产品,但有百分之百的服务。 27、在互联网时代,企业生存的关键是速度。 28、否定自我,创造市场。即赶在别人之前否定自己。 29、管理有模式,无定式,这是管理的艺术性和科学性。 30、事前反复研究,慎之又慎;一旦做出决策,必须坚决执行,不容含糊。 31、我能在冬天的严酷环境中生存下来,可能我会在春天是最漂亮的。 32、永远战战兢兢,永远如履薄冰。 33、在新经济时代,什么是克敌制胜的法宝?第一是质量,第二是质量,第三还是质量。 34、顾客的难题,就是我们开发的课题。 35、有缺陷的产品等于废品。(京ICP备13016261号-1) 36、原则在我们集团管理理念上是一个重要的原则,即关键的少数制约着次要的多数;干部对出现的问题,无疑要负主要管理责任。 37、只有淡季的思想,没有淡季的市场。 38、世界上最无价的东西是人心,要赢得别人的心,只有拿自己的心去交换。 39、我们不是“居安思危”,而是“居危思进”。 40、有记者问:“你在企业中应当是什么角色?”张瑞敏答:“第一,应是设计师;第二,应是牧师。” 41、管理无小事,“天下难事,必作于易;天下大事,必作于细。”(老子所言)可