文档介绍：基于—神经网络的煤炭企业绩效评价研究工学硕士学位论文名:王庆元导教师:蔡振禹申请学位级别:工学硕士学科专业:管理科学与工程在单位:经济管理学院授予学位单位:河北工程大学作者姓指所分类号:密级:公五单位代码:鱼
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互灰独创性声明学位论文版权使用授权书签字日期:秒夷晖猎鹿蝗签字日期:动,三年碌度本学位论文作者完全了解塑皇垦兰堡盘茔有关保留、使用学位论文的规签字日期:切,阹月刀日集体已经发表或撰写过的研究成果,也不包含为获得河北工程大堂或其他教育定。特授权塑兰垦王堡盘堂可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库本人郑重声明:所呈交的学位论文,是本人在导师的指导下,独立进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外,本论文不含任何其他个人或机构的学位或证书而使用过的材料。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体,均已在论文中作了明确的说明并表示了谢意。本人完全意识到本声明的法律结果由本人承担。学位论文作者签名:进行检索,并采用影印、缩印或扫描等复制手段保存、汇编以供查阅和借阅。同意学校向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子文档。C艿难宦畚脑诮饷芎笫视帽臼谌ㄋ得导师签名:
摘要上全面总结了反应煤炭企业绩效管理运行中的评价指标体系;再次,运用—了模型的评价过程,把所得到的结论与未确知一慕峁辛朔治霰冉希由于整个煤炭市场监督管理体制发生了非常明显的改变,因此煤炭企业绩效评价不得不建立新的管理制度。我国目前属于发展中国家,在绩效管理上相对比较落后,在理论和实践上还处于探索阶段。合理的进行煤炭企业绩效评价能理性,公平,高效的把握企业最为真实经营现状,也可以通过评价煤炭企业的经营状况和管理者的业绩,促使煤炭企业不断的提高管理水平,增强煤炭企业的全局收效。这项研究,对我国煤炭企业改革的深一步发展具有里程碑式的现实意义。本文将比较合理系统的分析了煤炭企业绩效评价产生的根源,定理,和各种成本指标因素,并分析研究了煤炭企业在评价的过程中应注意的问题,包括技术革新,可持续发展战略,环境治理和安全生产等方面;其次,在现有结论的基础理论构建煤炭企业绩效的评价模型。最后与案例结合在环境下实现用来检测模型的有效性和可行性。在案例的分析中,讲述了具体的实现方法。相应的编写了计算程序,同时针对案例对模型选择、参数选择和权值、。最终表明,这种方法是可以应用的。本文研究成果为理论界和实业界提供了一套切实可行的煤炭企业绩效评价模型和算法,对提高我国煤炭企业绩效的深一步发展具有现实意义。关键词:煤炭企业;绩效评价;未确知;粗集;神经网络摘要\
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