1 / 13
文档名称:

东华杯主持人大赛策槽划书.doc

格式:doc   页数:13页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

东华杯主持人大赛策槽划书.doc

上传人:rabbitco 2015/11/25 文件大小:0 KB

下载得到文件列表

东华杯主持人大赛策槽划书.doc

相关文档

文档介绍

文档介绍:薂薀袆芃节螆螂节莄薈肀芁蒇
第一届“东华杯”主持人大赛策划书
活动目的
营造积极向上、格调高雅、健康文明的校园文化氛围,为喜爱主持的同学提供一个展现主持能力和个人魅力的舞台;
挖掘出主持技术与舞台魅力并存的主持人,为东理主持人群队伍输入新的血液。
二、活动对象
东华理工大学全体学生
活动主题
中国梦金话筒梦
四、组织机构
主办单位:东华理工大学学生会社团联合会
东华之声广播站
承办单位:东华理工大学演讲与口才协会
东华之声广播站
五、活动内容
详细方案见附件1
附件:
1、第一届“东华杯”主持人大赛活动方案;
2、第一届“东华杯”主持人大赛赛事工作小组名单;
3、第一届“东华杯”主持人大赛决赛流程;
4、第一届“东华杯”主持人大赛评分标准;
5、第一届“东华杯”主持人大赛工作安排;
6、第一届“东华杯”主持人大赛物资清单;
7、第一届“东华杯”主持人大赛报名表。

附件1:
第一届“东华杯”主持人大赛活动方案
一、比赛原则:
坚持公平、公开、公正的比赛氛围
坚持男女平等,无论男女都有机会角逐各大奖项
坚持严谨的比赛态度,选手一旦进入决赛则不能再退出
二、比赛时间、地点
赛程
时间
地点
初赛
2013年12月8号下午14:00
三教214教室(等候室)
复赛
2013年12月15号下午14:00
三教阶十
决赛
2013年11月20日晚上19:00
软件楼四楼报告厅
三、比赛流程

时间:12月3日至12月7日
地点:青春广场
报名方式;在青春广场演讲与口才协会设点处领取报名表,登记报名个人相关信息

比赛形式:选手准备1分钟的自我介绍和1分半钟的关于主持的才艺表演
决选人数:30位左右

比赛形式:参赛人员签到,并先坐在教室左边的位置;然后直接分发话题,让选手开始准备;选手根据得到的话题现场直播,时间不少于3分钟,一个人完成。
决选人数:12人
进入决赛的选手决赛开始前两天按照规定提交一份主持稿,同时录制1分钟左右个人视频获取网络人气,视频转发量及投票人数将计入最后总成绩。

开场:街舞协会表演节目
比赛环节:
①选手自我介绍
②选手魅力自荐
③心有灵犀一点通
⑤妙语连珠
主持人与观众互动——读绕口令
能顺利读绕口令的观众,献上小礼品
评委点评;由决赛的评委老师最后对参赛选手的表现做出点评
四、奖项设置
、银MIC、铜MIC各1名



附件2:
第一届“东华杯”主持人大赛赛事工作小组名单
组长:
副组长:
成员:
附件三:
第一届“东华杯”主持人大赛决赛流程
(一)开场——邀请街舞协会表演。主持人在介绍这个节目时,只给
声音,不出场(上场下场不超过5分钟)
(二)魅力自荐:
选手上场,一字排开然后按顺序自我介绍,每人1分钟,最后定位“∧”型,上场下场不超过20分钟,音乐:人出音乐起
(三)心有灵犀一点通:
要求:选手按编号从两组A B C D E中抽取,抽到同一个字母的两人搭档从时事分析、新闻综述、嘉宾对话、热点透析、娱乐播报、体育评论、天气预报、旅游资讯、儿童节目等背景中抽取一个(舞台背景板上悬挂有一排红白相间小礼包),从A组开始在此背景下现场拍档讲述一个话题或进行播报,限时为3分钟(思考30秒,表演2分钟,上下场不超过3分钟)
总计时:30分钟左右
(四)妙语连珠
要求:届时在墙壁上,用红白卡纸做出10个格子编号1到10,每个格子用包装纸装有3—4个词组,选手按顺序选择编号然后用这些词组组织一段新闻报道。考察选手应变能力及知识覆盖面
每个选手不超2分钟(思考30秒播报1分钟)上下场一共25分钟
(五)主持人与观众的互动环节———比比绕口令:工作人员将绕口令写在卡纸上(准备3到5份)
主持人随机让观众念,一个绕口令请3到4位观众念,能顺利念完的送上纪念品一份。
(注: 期间评委评分与商量,工作人员统计分数)最后可以加一个朗诵节目。
(六)颁奖:优胜奖最具个性主持奖:颁奖人员:
金MIC 银MIC 铜MIC:团委老师:
最后由老师点评一下。(事先与老师商量好)
附件四:
第一届“东华杯”主持人大赛评分标准
比赛评分标准(满分100分):
(1)形象气质:优雅、大方、着装得体;
(2)语言能力:普通话标准,语言流畅,表达清楚,逻辑性强;
(3)舞台表现力:精神饱满,竞技状态和临场发挥良好,;
(4)每项比赛内容如不能按规定时间完成者扣 1 分项;
(5)个性:认为最具个性,能展现自己

最近更新

二零二五年度集体土地租赁经营权合作协议 9页

人力资源管理专业本科生毕业论文选题 7页

人力资源的数字化转型与技术应用 4页

人力资源开发文献综述 6页

二零二五年度老年人赡养责任与家政服务合同 10页

事业单位人力资源管理的风险及防范探析 5页

第09章-物料需求计划企业运营的核心 24页

中小企业人才招聘中存在的问题及对策研究之欧.. 5页

中国古代史论文范文 7页

上海海事大学开题报告各格式及要求 4页

二零二五年度汽车运输保险合同范本 10页

《马克思主义哲学》论文题目 5页

二零二五年度智能家居包工包料装修服务合同 9页

STC89C52 最小系统原理图 5页

二零二五年度建筑公司设计人员劳动合同(创新.. 9页

2025年当前我国行政管理支出现状及控制研究 4页

二零二五年度土地抵押贷款审批服务合同 8页

2025-2025年度第一学期(2025)秋季集中实践环节.. 4页

(完整版)人力资源经理绩效考核表 6页

二零二五年度企业个人人工智能技术研发贷款合.. 8页

乳制品物流居间合同范本 9页

2025年度辅导班学生安全协议及家长辅导责任协.. 8页

2025年度药品市场监测与反馈代理服务合同 9页

2025年度空调设备安全检测与维修合同简易版 10页

2025年度电子商务平台销售合同模板 10页

2025年度特色鸡棚租赁合同模板(含农业观光).. 9页

2025年度沿街门面房租赁合同(含租赁双方品牌.. 8页

2025年度旅游度假公司公司挂靠旅游度假项目合.. 9页

2025年度文化中心收银员劳务合同 8页

2025年度房屋遗产继承与遗产分配及税务筹划协.. 9页