文档介绍：运管竞聘演讲稿篇一:运管所长竞聘演讲运管所长竞职演讲各位评委、领导、同志们:大家好! 我叫50,今年XX岁,中共党员,大学本科学历,经济学学士学位,现任XX区公路运输管理所副所长。1999年11月我从重庆XX大学毕业分配至区运管所工作,20XX年10月任稽查股副股长,20XX年8月任安运股股长,20XX年2月聘为区交运局办公室主任,20XX年1月至今任区运管所副所长。能有机会参加区委组织部组织的这次竞职演讲,是我人生的一次机遇和挑战,我深感幸运。今天,我竞聘的是XX区公路运输管理所所长一职。我认为自己具备以下几个方面的优势: 一、拥有较为全面的综合素质。一是有系统,专业的文化知识,在大学四年的学****时间里,我逐渐形成了自己的思维体系,树立了辩证的科学的人生观,世界观和价值观,为自己的发展奠定了扎实的知识基础。二是有较为丰富的工作经验。我参加工作12年了,已经积累了丰富的本行业基层工作经验。特别是我借调到主管局任办公室主任后,既有机关工作经历,又有基层工作经历,相得益彰。三是有较强的岗位适应能力。我先后从事了交通稽查、行政执法、运输管理、客运站场管理、汽车维修管理等岗位的工作,历经了几多角色转变,但仍能较快地找准位置。多年来,我辛勤的工作获得了组织和领导的肯定,连续几年年终个人考核优秀,并获得了区交运局优秀共产党员称号,市运管处、省交通厅道路运输管理先进个人的光荣称号。二、具备积极拼搏的进取精神。一是困难面前有“韧劲”。无论遇到什么样的困难和挫折,我都能以坚忍不拔的毅力和韧劲去正确对待。二是压力面前有“钻劲”。我总是不懂就问,不会就学,向行家学,向同志学,向实践学,向书本学。正是这种业务上的“钻劲”,使我每次都能很快进入新的角色,胜任工作。三、有较强的工作组织协调能力。工作中,我与主要领导相互尊重,不越权越位;与班子成员间精诚团结,密切配合;与下级同事之间相互支持,共同进步。同时,我走遍了运输经营单位,和他们面对面的交流,与各界人士建立了亲密的感情,能迅速打开良好的工作局面。四、秉持实事求是、求真务实的工作作风。运输管理工作点多面广,十分繁杂,稍有不慎,极易引发群体性事件。在整治XX汽车维修点的工作中,部分以路为市的汽车修理业户抵触情绪很大,甚至扬言要围攻政府。这种情况下,我一方面向区交运局,城治办,镇政府积极汇报寻求他们的支持,另一方面我和维管办的同志一道,挨家挨户的给他们做思想动员工作,讲事实摆道理,晓之以情动之以理。在各部门的共同努力下,XX汽车维修点散乱差的面貌得到了改变。若我有幸担当此任,未来的工作我有几点初步设想: 一、理顺好几项关系首先协调好与上级领导的关系,勤请示、勤汇报,积极完成上级交办的各项工作;其次,处理好与兄弟部门的关系,争取支持和理解;最后,处理好与服务对象之间的关系,文明执法,热情服务。二、加强内部管理,强化队伍建设针对工作中出现的一些不良行为和不正之风,我应带头做好表率,建章立制,规范工作程序,强化内部管理,外塑形象内强素质,带好XX区公路运输管理所这支队伍,让党委政府放心。三、多管齐下,抓好全区道路运输市场安全工作 1、提高XX区运输市场门槛准入关。车辆技术不达标,保险额度不足的经营者,坚决挡在通川区外,要“抓大弃小”,引导经营者集成化,公司化经营,提高经营者抗风险能力,为党委政府分忧解难。 2、提高管理手段的科技含量,实行车辆的动态管理。对危险品运输车辆、长途客车、出租车实施GPS联动态监管,特定危险路段限速行驶。 3、建立各种科学合理的安全管理机制。要建立运输管理部门、安全监管机构和企业的安全责任链,落实企业主体责任。四、寓管理于服务之中,紧紧围绕XX区发展这个重心开展全所工作。 1、全力改善我区道路运输市场的“软环境”,筑巢引凤,引进区外大型的连锁运输企业,提升我区道路运输市场的档次,增加就业扩大税源。 2、统筹规划农村客运站点和城乡客运线路布局,推动我区城乡客运一体化发展,让交通把人员流动,物资流动带动带活,既让老百姓享受改革开放的成果,又让通川区充分发挥区域优势。通过这些努力,我希望能达到以下目标: 一、抓好队伍建设,听从指挥,敢打硬仗,争当全区行政执法的排头兵; 二、确保全区道路运输市场源头无安全责任事故; 三、合理规划,科学布局,推动全区道路运输市场良性发展,增加就业扩大税源,并带动其它行业的发展; 四,妥善解决好我所历史遗留问题,维持全行业的稳定古人云:“不可以一时之得意,而自夸其能,亦不可以一时之失意,而自坠其志”,无论竞聘是否成功,我将一如既往,更加努力地做好本职工作,决不辜负领导信任和同志们支持! 谢谢大家。篇二:运输管理处驾管副主任竞聘演讲稿运输管理处驾管副主任竞聘演讲稿我是××年生人,今年××周岁,大专学历,××年参加工作,曾在航运管理站、地区交通局供销处、地区运输公司等单