文档介绍：经济政治正矛盾模式化的论文本文从网络收集而来,上传到平台为了帮到更多的人,如果您需要使用本文档,请点击下载按钮下载本文档(有偿下载),另外祝您生活愉快,工作顺利,万事如意! 本论的理论基础是矛盾论:矛盾是同一事物的两个方面,它有两个特性,即同一性与斗争性,同一性体现出矛盾双方相互依赖,斗争性则体现出相互排斥,矛盾是事物发展的根本动力,是事物发展的内因,内因又对事物的发展起决定性作用. ⑴经济中出现的一些矛盾模式①经济运行中的矛盾模式在现代经济领域里,存在着两种运行方式,它们相互依赖,缺一不可,这两种运行方式即是计划经济与市场经济。计划经济是一种人为控制的经济,主观性强;而市场经济是由价值规律控制,客观性强。因此,这两种经济运行方式在本质上是相反的,矛盾的。这种模式——两种相反的经济运行方式存在于同一经济体系中是符合自然矛盾律的,即矛盾是同一事物的两个方面,它们即对立又统一。计划经济与市场经济只不过是经济运行方式的两个面而已。在资本社会早期,计划只存在于一些公共的基础设施里,因此,市场经济在整个经济中占绝对统治地位;到了社会主义早期,计划经济与市场经济的地位发生了绝对性的变化,即计划经济占绝对地位,市场经济在这里几乎被消灭。但历史已证明,这两种极端模式的经济运行方式都是行不通的,在20世纪30年代的经济危机后,主要资本主义国家开始重视计划经济在经济中的作用,到现在,计划经济已能够影响国家市场经济的走向;我国在改革开放后也引入了市场经济,打破了计划经济的一统局面。这表明,任何一种极端模式的经济运行方式都将被淘汰。同时事实证明,经济运行模式是计划经济与市场经济共存的模式,且是一种矛盾模式。②市场经济中的矛盾模式市场经济最主要的特点便是企业间的相互竞争,而矛盾是竞争的根本原因。竞争的实质是斗争,而斗争只是矛盾所表现出来的一个特性,所以,竞争只是矛盾所产生的一种现象而已。在市场上,多个同类企业的生产总能力大于购买者的总能力是产生企业间利益矛盾的直接原因,而这种利益矛盾又是企业间相互竞争的根本原因。由此可知,市场经济的运行也是一种矛盾模式。③一些企业中的矛盾模式这些企业主要以计件的形式生产,主要出现在毛织,手袋,玩具等行业,计件生产实质是一种竞争生产。竞争生产的根本原因同样是矛盾——工人间的利益矛盾。例如,有一批10件毛衣的货,由2名工人生产,在这两名工人中,如果快的能生产6件,那么慢的则只能生产4件,那么快的工资就会高些,慢的则会低些,而且工资形式是一种翘翘板式的升降。这种机制必然导致工人间的激烈竞争。这是有利于生产的。但遗憾的是,并不是所有的企业都实行了竞争生产,而且几乎所有企业内部都没有实施竞争管理。⑵所有企业都应矛盾模式化事实证明,竞争能大大提高劳动者的劳动积极性。一般人认为,失业所带来的压力便是劳动者最好的动力源,其实不然,一般来说,一个国家的失业率在百分之五左右,在一百人中,只有五人失业,很显然,这五人不会对其它九十五人造成很大的压力。实际上,失业率越低,劳动者的生产积极性越低,反之则积极性越高。但失业率越高,必然会导致社会的不稳定,两种极端都是对社会发展不利的,因此,在失业率问题上,应选择一个折中点。我认为,矛盾模式(竞争生产)在企业中很难以展的主要原因是企业对工人的成绩不好计量。对于这种不好统计成绩的行业或企业,可以把重点放在