文档介绍：区总工会惩防体系建设浅谈
文章标题:区总工会惩防体系建设浅谈
几年来我们非常重视党风廉政建设和反腐败工作,始终坚持以落实责任为龙头、加强教育为基础,建立制度为保障,强化监督为制约,着力构建教育、制度、监督并重的惩防体系,并以此推进工会干部队伍建设。
一、健全制度,落实责任,建立惩防工作的有效机制。找范文,到范文大全网:http://
按照区委的工作要求,结合总工会的工作实际提出党风廉政建设的工作重点,健全制度,落实责任,明确班子分工,落实党风廉政建设责任制,并按级分解,层层落实。把党风廉政建设的各项工作任务分解到每个党组成员、区总常委。严格实施双“四条禁令”,认真遵守“四大纪律、八项要求”,做到团结、高效、干净、干事。做到“一把手”负总责,明确班子成员的各自责任和具体操作规范,并要求党员干部从自身做起,在实际工作中落实制度和责任制要求。
二、严肃纪律,监督到位,建立保廉工作的监督体系。
凡属重大事项决策、大额资金使用等重要事项,必须经过班子集体讨论决定,严格按照规定程序运作,任何个人都不作擅自决定。严格执行个人重要事项报告制度,公务接待和会议开支从严掌握,并严格按照规范程序执行,不开口子,不徇私情,多深入基层,少会议接待;多求真务实,少做表面文章,使区总工会班子形成踏踏实实做事,干干净净做人的良好氛围,以清廉、务实、高效的工作为职工服务。建立严格的经费审查审计制度,认真落实《工会法》坚持以法治会,依法维权,依法监督,依法维护工会经费独立原则,收好、管好、用好工会经费。建立健全工会经费审查监督制约机制。对本级经费收支的审查监督做到一年
“三审”,严格审查本级经费的预算、预算执行情况和决策。对下属事业单位实行会计统一核算制度。积极开展实务审计,将审查审计重点放在事关工会资产安全的重大问题上,放到重点项目、重点资金的审计监督上,放到职工关心的问题上。防范工会重大资产损失和经济案件的发生。我们还重视抓好下属工会的财务审查监督工作,担负起对下属工会的指示监督责任。及时印发基层工会财务规范制度,组织工会财务(经审)干部培训,每年组织开展基层工会财务互查互审工作,区总直接抽查基层工会财务帐目每年在100家以上,在组建工会的同时,建立工会经审组织,确保全区工会财产安全运行。
三、加强学习,