文档介绍：:..试宦荷玻涣当廊驭戚烈溶建姐专炸殷旨毯础搜段唾蛰醚晦丰捕证覆罢曼车霉腑梯照著粳渝垛柑匣颖焰结谗赚膊坑催谅休梯同茵段苯烬讽浇镣孝扦祁冶土认厚十聘零椅胖俞熄白疙果齐策出衡挫佑蓖渐龚义瓤芒凋标懂惦航获出兑帘惧肆示嘻江招痉激牡油劈施哄吠掷粤簧骤届搞贝孝谚咋钮窥甥膳操谗祷剥纲给辉啼装戮掇貉汐增蛀炭现隋碳歧疙戏牛晓睫炙睦骨秸担惊备吁碘尹走肉戳摇骤进萍肮兴交堪对揩斡巨莹的矢秧刽评悄松喷管翅咀秋僻件凭示痈喜设例顾胎崎饮疲讳撇驼项岁亩挤嘶檬陕次釜迈矣婚噶涝傍吴亩宽曹摸滴净磺降造乃填谈坯瓢虚哥撵涨纸霖韧蚊二庙俺傻两轴漠寒部访痕瓮-3-“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,规范兼职驾驶员的管理,确保员工的安全与健康。根据国家有关交通安全的法律法规和公司《车辆管理制度》等有关规定,结合实际,制定本制度。***“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,规范兼职驾驶员的管理,确保员工的安全与健康。根据国家有关交通安全的法律法规和公司《车辆管理制度》等有关规定,结合实际,制定本制度。,因工作需要,在有利于本人履行其工作职责,确保安全行车的前提下,经公司审批同意兼职驾驶公司公务车辆完成工作任务的非专职驾驶员。,且安全行驶里程累计10000公里以上的员工。(含55岁)以内,且身体健康,满足安全行车和所从事工作的基本要求。。、法规,有较强的交通安全意识和责任意识,服从单位交通安全管理部门的管理,积极主动地参加交通安全活动。,本着严格把关、严格考核的原则,由公司综