文档介绍：涿州农场实习报告暑期实习报告暑期实习报告(2011年)一、实习目的1熟悉供电所生产及生活环境,以及各项规章制度。2熟悉供电所生产流程和工作任务,提高岗位适应能力,锻炼多方面的学习能力提高综合素质。3向技术人员学习,养成吃苦耐劳的精神。4掌握技术质量部的各项工作的要点及要求,最终能胜任岗位工作。二、实习时间2011年7月15日到2011年8月15日三、实习地点涿州市供电有限责任公司清凉寺供电所四、实习企业情况介绍涿州市供电有限责任公司清凉寺供电所是一家专业从事电网建设以及电力线维护以及电力线故障诊断的机构。(1)我们的成果:电网建设实现新突破结合2010年电网规划和我市用电需求的增长,不断加快电网建设步伐,全力做好电网的建设与改造。1、政府实事大事完成情况(1)林家屯220KV输变电工程。,(),架设220KV高碑店至林家屯站和220KV涿州站至林家屯站两条输电线路,,途径5个乡镇一个单位,11月16日投入运行,有效缓解了我市东南部地区用电紧张局面。(2)松林店110KV输变电工程。该工程投资4100万元,(),11月份土建工程已开工,计划2011年10月份投运。(3)开发区单、双回电力线路架空工程。该工程为刁窝110KV站至开发区双回10KV新建线路、开发区康庄路配套10KV线路等10项10KV线路新建、改造工程,按照建设任务已全部竣工投运。2、其它电网建设(1)京石高铁220KV牵引站输(双回)变电工程,新建220KV涿州站(东城坊陶屯220KV站)至涿州东单回、220KV林家屯站至涿州东单回两条线路,。该工程为跨年度工程,前期手续已办理完毕,计划明年1月份开工建设。(2)完成了220KV新城至涿州(濨涿)双回输电线路工程,确保了林家屯220KV输变电工程顺利投运,同时改变了涿州220KV站的电网运行方式。(3)完成了110KV林家屯站至刁窝站双回线路工程、110KV安泰破口双回线路(林家屯220KV站至安泰110KV站)和110KV安泰破口双回线路(林家屯220KV站至高碑店)三条线路的建设,有效提高了刁窝110KV站、安泰110KV站的供电可靠性。(4)刁窝110KV站至码头35KV站输电线路工程,,投资771万元,4月份建成投运,实现了码头35KV站、水厂35KV站双电源供电,码头35KV站主供电源由塔上110KV站改为刁窝110KV站,有效缓解了塔上110KV站主变过载的压力。(5)钢研基地新冶集团35KV输电工程,,于7月份投运。(6)9月份投运城北35KV站第二电源工程,该工程投资275万元,,使城北35KV站实现了双电源供电,同时解决了塔上110KV变电站主变过负荷的问题。(7)孙庄35KV输变电工程,投资500万元,新建孙庄35KV变电站一座,,,该工程计划年底投运。(8)35KV联盟科技输变电工程,目前该工程土建工程已完工。(9)范阳东路电缆入地工程,政府投资约3400万元,通过入地后的520钢研院线路延伸切改,解决了城北变电站过载和512华阳路增容用电问题。(2)我们的文化:关注客户我们的目标是不断满足甚至超越客户日益增长的需要;我们通过优异的产品、可靠的质量和有效的服务实现目标;质量是我们的自尊。立足成长我们有强烈的危机意识,不安于现状;创造变化、寻求突破;我们不反对建设性的打破规则、不反对不同思想的碰撞;我们推崇化繁为简的精辟、推崇创造力的激发、更推崇自主自发的创造性行为。追求快乐我们努力营造快乐的工作氛围,禁止一切破坏快乐的行为;我们努力创造和维系快乐的理由:信任的工作氛围、简单的工作关系、高效的工作流程、最大化的成就感。(3)我们的优势1、行业和团队:我们是互联网和通信相结合的信息产业;我们拥有一支平均年龄仅26岁的年轻并富有激情的伙伴们;2、薪资福利:我们拥有杭城同行业最具竞争力的薪资;我们缴纳五险一金,餐贴及各种福利补贴;入职享受带薪年假;3、作息时间:双休,8小时工作,并且每天有下午茶的时间用于休息与交流;4、职业发展:管理线和专家线双轨制培养;5、工作环境:开放式的办公场地,交通便利,配套齐全;6、工作与生活:设立咖啡吧;民间组织业余活动丰富生活;不定期团建,享受家的感觉。四、实习内容1、了解企业文化和认识参观了公司情况刚进公司,人力资源部的刘小姐就带我们参观了该公司的大体情况,公司成员也热情的欢迎给我们。然后我们开始学习公司的发展历程及今年主要工作内容及指标:1、、;3、%;4、平