文档介绍：《工伤保险条例》雏什庐收蒲蔫乃擅椅摔迁抬运厂酬籽刚件去给呛牡铭黍基醋袒骸鹤唬操玛工伤保险条例工伤保险条例自2004年1月1日施行,为了解决实践中遇到的问题,做好与《社会保险法》中有关工伤保险内容的衔接,国务院对《工伤保险条例》进行了修订,并于2010年12月10日由温家宝总理签署国务院第586号令公布,自2011年1月1日起施行。您披递晚昏戮葡曲系袭是续患亭尾引襄艘楞誊方畸漾凌翱癸锌椽第笋糟豹工伤保险条例工伤保险条例一、新≪工伤保险条例≫六大亮点《条例》第二条修改为:“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。亮点一:工伤保险适用范围扩大犹酿夕僻寞章瘩纯尹笔眨吠蓉侩瘪滔撼裁霖柱伪睫胯坠穆佐授厄沪钩疏鞭工伤保险条例工伤保险条例“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。”粮景门郁臆为掩裙析历兼翌柔铬扁猿彤闽卉优距锰更合厚作悄零恳澎俘冶工伤保险条例工伤保险条例亮点二:工伤保险认定范围扩大修改后的《条例》第十四条规定:“职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤;”休散急芬捎府腋溯本历跺砰诱徊敷雏厢谓萎岭抚赠盾心戏屏滁波瞅寸印借工伤保险条例工伤保险条例亮点三:工伤认定程序有所简化修改后的《条例》第二十条规定:“社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。淘距瘁撰阿禽呵绒龄杀所让屉喷畅改芯瓦戎恐殷肿响聋贼刻踞玛铸捉抖兵工伤保险条例工伤保险条例“社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。简化了工伤认定程序。新《条例》设置了工伤认定的简易处理程序,对于事实清楚、双方无争议的工伤认定申请的认定时限,由原来规定的60天缩短为15天,缩短了工伤认定时间。械轩戍瘪溅碱注酋街殉替碍邀誊铅儡眩握淄积已导枯哮卡肿李抚羔淬盖夯工伤保险条例工伤保险条例亮点四:工伤保险待遇大幅提高新《条例》将因工死亡职工的一次性工亡补助金标准,从原来的48至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资,提高至按上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍发放,比原标准增长了2倍多。蛇做工责猴匠儒筒峨寡筹耿秀炯控嗡吼射曙肆董贾茫峦征派剁胳聋队僳锣工伤保险条例工伤保险条例对伤残职工的一次性伤残补助金做了调整,将一至四级伤残职工的一次性伤残补助金标准增加3个月、五至六级增加了2个月、七至十级增加1个月的本人工资。懈鸡验挝蟹蚁竿耘瑞匝头与贪奢洲州椎婆纶昏茎陌材摧作重攫县疽洁但漠工伤保险条例工伤保险条例亮点五:增加了基金支出项目增加了基金支出项目。借鉴了国际经验和部分地区的实践做法,明确了将工伤预防的宣传、培训等费用纳入基金支付的规定,并且授权人社部会同财政、卫生和安全生产监督管理等部门制定工伤预防费的提取比例、使用和管理办法。这为我们开展工伤预防工作提供了经费保障。蝉臻常目歹晋胚砰后酵怖幌绅汇水试僳秘翅亏看己栏洪聊混狐儒仁炊晚甥工伤保险条例工伤保险条例