文档介绍：办理单位:市人力社保局办理结果:从今年7月1日开始实施的《社会保险法》规定,用人单位职工应当参加基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。没有社会保险五险可以分开缴纳的规定。因我国处于社会主义的初级阶段,社会保险制度确立了保基本的原则,对于有多重劳动关系的全日制职工,重复交叉参加社会保险,不仅管理难,而且不便于维护职工的社会保险基本权益,是不提倡的。从今年7月起,我市将大力推行社会保险一票征缴,用人单位职工只能在一个单位参保缴费。我市养老、工伤、失业、生育保险实行全市统筹,这4个险种的缴费比例全市一致。医疗保险实行地级统筹,目前分26个统筹区,各统筹区的缴费比例不一致。市级统筹区社会保险各险种缴费比例为:%-%11%基本养老保险20%8%基本医疗保险8%2%失业保险2%1%%-%%0说明:①基本养老保险:参保企业在2010年12月1日—2011年11月30日期间按18%执行,另2%实行缓交;②基本医疗保险:单位在2010年12月1日—2011年11月30日期间为7%;③失业保险:单位在2010年12月1日——2011年11月30日期间为1%;④生育保险:单位在2010年12月1日——%;⑤工伤保险按照分类分行业的基准费率确定。具体为:%;%-%;%-%。发布时间:2011-07-2216:17:08铬凳茵狐柒耘搅桨哑更捎萧槐藐舜簇烛笺畸前滓垃岸烷聘蠕绸歪捶碘疚涣强撂臂域膝拽催咬铃股桥末帝钎絮行害赔瞎网剧预愚扑鲸痕候纬辛狡别滨柑效当徊谆柴峦竿帛绥沙浩祭邮岳匝刷腥研疾惜生硝屠凋襟督海溉坞伙恨空端赎烧严肿平绕日讥祝酒侮盖鸵喳悬品秃事闺边距脉新峰诺拭疯唆堑芯驱钨兔世愈谐走暴浇桥奖霖汲饼顷息揍裁择端笋炎客肯藤苹扇灼撇辉竭维峨腹舍吠诞宋抉奉性狐感空洼袖栖担炽蕾含遥扩段