文档介绍:电子科技大学2013MBA新生暑期推荐阅读书目
MBA同学有着或多或少的管理经验,然而自18世纪管理学发展以来,已经有了很多的管理理论,MBA学习的目的就是学会已经积累的理论基础,并更好地运用到实践中去。
通过在入学前阅读一些经典的管理理论,使学生深化对本学科、本方向知识范围的理解,熟悉经典著作名目,补充必要的基础理论,从而使研究生奠定较扎实的知识基础,为今后的学习奠定基础。
为什么要推荐MBA新生进行暑期阅读
每位同学需从推荐的10本书里选择3本以上进行阅读开学时提交3000字以上的读书报告,要求原创,不得网上下载。
读书报告内容:
A、概述所选书籍的主旨内容;
B、所荐书籍最能打动人或实用性最强的部分;
C、选择读此书的原因;
D、其他(可视个人情况自定)
MBA新生阅读要求
推荐书目1
作者:弗雷德里克•泰勒
出版社:机械工业出版社,2007
推荐理由:泰勒的科学管理思想深深地扎根在一系列科学实验的基础上,使之成为一门真正的科学。当代许多重要的管理理论都是在泰勒的科学管理理论的基础上的继承和发展。《科学管理原理》出版于1911年,标志着一个管理新时代的到来。至今,这本书仍然带给管理人无穷的启示,是不可不读的管理经典。
推荐书目2
作者:亨利·明茨伯格
出版社:中国人民大学出版社,2007
推荐理由: 明茨伯格的主要著作《管理工作的本质》,是经理角色管理学派最早出版的经典著作。因为这本书奠定亨利·明茨伯格“经理人角色理论巨匠”的地位。
推荐书目3
作者:彼得·德鲁克
出版社:机械工业出版社,2009
推荐理由: 现代管理学制宪之作,提出了一个具有划时代意义的概念——目标管理。
推荐书目4
作者:彼得·德鲁克
出版社:机械工业出版社,2009
推荐理由: 本书浓缩了德鲁克几十年知识经验与管理思考,以其简洁而浓缩的书名道出了管理学的真谛——使命、责任和实务。被学术界认为是一本面向管理者(工商企业与机构组织)的系统化管理手册,也是面向学生和有志于管理工作的仁人志士的系统化教科书。
推荐书目5
作者:切斯特·巴纳德
出版社:机械工业出版社,2007
推荐理由: 《经理人员的职能》被誉为管理思想的丰碑,作为现代管理理论中社会系统学派的创始人,巴纳德关于组织理论的探讨至今几乎没有人能超越。
推荐书目6
作者:埃德加•沙因
出版社:中国人民大学出版社,2011
推荐理由:埃德加•沙因,美国麻省理工学院斯隆商学院教授,世界百位最具影响力的管理大师之一,企业文化理论之父,企业文化与组织心理学领域的开创者和奠基人,国际上享有盛誉的实战派管理咨询专家。阅读本书读者将:了解团队和组织动态;了解如何影响组织的新技术;了解跨文化管理的界限;为克服文化阻力深入了解改变……以及更多!
推荐书目7
作者:(日)大前研一
出版社:机械工业出版社,2004
推荐理由:本书介绍了战略思维的一般过程、实现战略优势的途径,制定成功战略思路及注意事项,以及如何根据实际情况的发展作出相应调整等。本书内容详实,列举了许多具体的案例,具有极大启发意义,同时书中也对常见的错误进行分析,对企业经营管理人员的战略思维能力,战略计划制定能力的提高有极大的帮助。