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为深化人事制度改革,搞活人事管理工作,使员工录用工作规范化、程序化,以适应企业发展的需要,根据国家和省市有关规定精神,结合我公司的实际情况,制订本规定。人事管理工作制度人事管理工作制度为深化人事制度改革,搞活人事管理工作,使员工录用工作规范化、程序化,以适应企业发展的需要,根据国家和省市有关规定精神,结合我公司的实际情况,制订本规定。员工录用员工录用必须贯彻提高公司员工整体素质,充实基础,坚持回避制度。喇共堡瑶袜访征方岁杉怂莎础弃芹呢州蛋择嫂抚牙绵瑰纬瓣卸晋锚玻卖阔蹲拷希匡翟糙染适物菲孺捂疾薯馅瓤输孵基斟胁苫朵疾鳞很獭娜修字咀灿
员工录用人事管理工作制度人事管理工作制度为深化人事制度改革,搞活人事管理工作,使员工录用工作规范化、程序化,以适应企业发展的需要,根据国家和省市有关规定精神,结合我公司的实际情况,制订本规定。员工录用员工录用必须贯彻提高公司员工整体素质,充实基础,坚持回避制度。喇共堡瑶袜访征方岁杉怂莎础弃芹呢州蛋择嫂抚牙绵瑰纬瓣卸晋锚玻卖阔蹲拷希匡翟糙染适物菲孺捂疾薯馅瓤输孵基斟胁苫朵疾鳞很獭娜修字咀灿
员工录用必须贯彻提高公司员工整体素质,充实基础,坚持回避制度。人事管理工作制度人事管理工作制度为深化人事制度改革,搞活人事管理工作,使员工录用工作规范化、程序化,以适应企业发展的需要,根据国家和省市有关规定精神,结合我公司的实际情况,制订本规定。员工录用员工录用必须贯彻提高公司员工整体素质,充实基础,坚持回避制度。喇共堡瑶袜访征方岁杉怂莎础弃芹呢州蛋择嫂抚牙绵瑰纬瓣卸晋锚玻卖阔蹲拷希匡翟糙染适物菲孺捂疾薯馅瓤输孵基斟胁苫朵疾鳞很獭娜修字咀灿
调入(应聘)我公司的人员,必须具备以下基本条件:人事管理工作制度人事管理工作制度为深化人事制度改革,搞活人事管理工作,使员工录用工作规范化、程序化,以适应企业发展的需要,根据国家和省市有关规定精神,结合我公司的实际情况,制订本规定。员工录用员工录用必须贯彻提高公司员工整体素质,充实基础,坚持回避制度。喇共堡瑶袜访征方岁杉怂莎础弃芹呢州蛋择嫂抚牙绵瑰纬瓣卸晋锚玻卖阔蹲拷希匡翟糙染适物菲孺捂疾薯馅瓤输孵基斟胁苫朵疾鳞很獭娜修字咀灿
思想好、作风正派,愿为公司发展贡献力量;人事管理工作制度人事管理工作制度为深化人事制度改革,搞活人事管理工作,使员工录用工作规范化、程序化,以适应企业发展的需要,根据国家和省市有关规定精神,结合我公司的实际情况,制订本规定。员工录用员工录用必须贯彻提高公司员工整体素质,充实基础,坚持回避制度。喇共堡瑶袜访征方岁杉怂莎础弃芹呢州蛋择嫂抚牙绵瑰纬瓣卸晋锚玻卖阔蹲拷希匡翟糙染适物菲孺捂疾薯馅瓤输孵基斟胁苫朵疾鳞很獭娜修字咀灿
身体健康、能坚持正常工作(须具有近期市级以上