文档介绍：木果乡2012年“基层组织建设年”工作汇报木果乡2012年“基层组织建设年”工作情况汇报县委党建办:2012年,是中央确定的“基层党组织建设年”,市委县委先后召开了相关专题会议,明确了开展“基层组织建设年”活动的目标要求、重点任务和实施步骤。木果乡党委在县委、县政府的正确领导下,在县委县委党建办、县委组织部的精心指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,以发展为第一要务,充分发挥党委的核心领导作用,认真贯彻落实十七大和十七届四中、五中全会精神,紧紧围绕县委确定的工作思路、奋斗目标和工作措施,全面落实科学发展观,坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路不动摇,正确处理抓好党建与促进发展的关系。全面深入地开展了“基层组织建设年”活动,现将具体工作情况汇报如下:一、,下辖12个行政村。全乡有16个党支部,其中农村党支部12个,机关事业党支部3个,非公经济联合党支部1个。共有党员486名,%。其中农民党员369名,女党52名。全乡78名村干部中,初中以上文化程度达74人,平均年龄在35岁左右,村级配套组织(共青团、妇委会、民兵连、调解委等)健全。二、主要做法(一)以组织领导为抓手,夯实基层组织基础1、抓落实,强化党委工作责任制。成立了以乡党委书记为组长、乡党委委员为成员的“基层组织建设年”工作领导小组。乡党委、政府认真贯彻执行党的路线、方针、政策和县委、县政府的决定、决议、命令,做到令行禁止,把加强党的建设作为党委的主要职责,列入重要议事日程,落实了党委书记为基层组织建设工作“第一责任人”的职责,并作为考核党委班子成员的主要依据,树立了不抓党建工作是失职,抓不好党建工作是不称职的思想。各支部也根据乡党委的工作要求,也建立了支部书记负总责的基层组织建设工作领导小组,制定本村、本单位基层组织建设工作年度计划,实施公开承诺制,细化任务,量化目标,在全乡形成了一级抓一级,层层抓落实,齐抓共管基层组织建设工作的氛围。2、按时召开基层组织建设工作例会,提出本月工作存在的问题与安排下月打算,按时完成基层组织建设任务,及时解决出现的问题。3、建立党政领导班子联系点制度。实行领导包村制度,建立了乡党委委员党建工作联系点,每名党委委员至少联系一个党支部,联系1-2户农户,不定期进行指导,总结经验。(二)以能力建设为重点,打造强有力的领导班子队伍1、加强领导班子的思想作风建设和党风廉政建设,进一步完善党委会议议事规则,严格制定全乡机关单位的党风廉政建设规定,建立健全了信访值班制度,倾听群众呼声,自觉接受群众监督,形成了一个公正廉洁、团结干事、科学决策、战斗力强的好班子。2、制定了《关于开展“三忠诚、三心三践行”集中教育活动实施方案》,认真开展活动。我乡在开展“三忠诚、三心三践行”教育活动中,结合党员干部队伍实际,积极探索创新,以“结对帮扶”活动为载体,全面深化教育活动。忠心为党,践行入党誓言。认真组织全体干部职工学****党务知识、组织纪律等内容。一心为公,践行发展使命。认真组织学****国发2号文件精神,增强全乡党员干部的发展意识和发展使命。全心为民,践行富民宗旨。着力增强各级党员干部全心全意为人民服务的宗旨意识,建立健全“访民慰民”活动长效机制,党员干部要广泛深入群众开展走访调研活动,全面了解农民群众生产生活中