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党的基层组织建设巩固提高暨党委抓基层党建考核工作自查报告(精简篇).doc

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党的基层组织建设巩固提高暨党委抓基层党建考核工作自查报告(精简篇).doc

上传人:ielbcztwz24384 2015/12/15 文件大小:0 KB

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党的基层组织建设巩固提高暨党委抓基层党建考核工作自查报告(精简篇).doc

文档介绍

文档介绍:党的基层组织建设巩固提高暨党委抓基层党建考核工作自查报告
党的基层组织建设巩固提高暨党委抓基层党建考核工作自查报告
,耕地面积11725亩(其中水田390亩,旱地11335亩)。最高海拔2276米,最低海拔1739米,平均海拔1900米。全乡辖9个村57个村民组3667户15257人(其中农业人口15010人,%),共有党员405名。居住有汉、彝、苗、布依、白、蔡家等六种民族。我乡有向天坟、葛布教堂、乌江北源等丰富的旅游资源,恒江从我乡XX村穿境而过,气候温和,是一个典型的多民族聚居农业乡,主要农产品有玉米、马铃薯、烤烟、大蒜、魔芋、辣椒、板栗、核桃等。韭菜坪2号烤烟基地就在我乡。在基层组织建设和抗旱救灾工作中,我乡继续坚持以学习实践科学发展观为主题,以开展三创三强活动为载体,把切实维护民生、保障民生、改善民生作为基层组织建设的根本出发点和落脚点,全面落实党建工作责任制,推进党的基层组织先进性建设工程,使基层党组织成为服务群众、凝聚人心、推动发展、促进和谐的坚强领导核心。
一、主要做法和成效
(一)加强村两委班子建设,实行基层党组织整体推进。一是村居两委班子在改善结构、拓宽渠道、创新机制、健全组织、激发活力等方面取得新的突破,形成了稳定的互利和帮扶关系,实现在组织上统一领导、在经济发展上优势互补。兴旺村实行支部书记和主任一肩挑。二是制定了《XX乡村干部规范管理暂行办法》,进一步明确村干部的职责任务,规范选拔任用、民主决策、民主管理、民主监督、待遇保障、档案管理等工作,建立和完善现任、离任、后备村干部于一体,绩、奖、惩相统一,全面系统科学的村干部管理机制。2016年度在任村干部绩效考核津贴已全部发放到位,2016年度离任村干部生活补贴已通过一折通的形式全部足额发放到离任村干部手中。今年第一季度在任村干部报酬已通过绩效考核的形式发放到位。将在任村干部报酬提高到每人每月800元,充分调动了村干部的积极性、主动性和创造性。注重从村组的优秀人才中选拔使用干部,让想干事的人有机会;把品行端正、勤政务实、经验丰富、综合能力强、工作成效显著的优秀干部放到重要岗位,让能干事的人有平台。
(二)加强五好党组织创建,切实推进和谐XX建设。我乡严格按照五好基层党组织建设创建标准,制定了《乡委员会五好基层党组织创建方案》,成立了《乡委员会五好基层党组织工作领导小组》,加强对党的基层组织工作。目前我乡9个村党支部已顺利通过县委考核评估,并全部命名为五好基层党组织。今年我乡又将乡党委、机关党支部和教育党支部上报县委党建工作领导小组办公室,争取今年我乡还未命名的五好基层党组织全部通过考核验收。在巩固和提高五好基层党组织创建中,我乡不断加大村级民主建设,在9个村分别设立了有话给党说信箱,发放了政策明白卡、干部连心卡、村务公开卡,在村两委认真开展六议两公开工作,达到了大事互商、小事互助的良好氛围。
(三)加强党员管理,充分发挥帮带作用。按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的十六字方针,注重党员队伍的建设。全乡党员共4名,其中35岁以下党员106名,少数民族党员98名,女党员33名。今年,列为党员发展对象45名,在抗旱救灾期间调整充实入党积极分子30名。党委制定党员教育的年度计划,扎实做好党员教育培训工作,认真办好村两