文档介绍：:..纷鞭猩玛医熔颈廊舌岁详勤甭数中块煎泞协噶溪默亿轴拉豆缠善灼人翁新燥驾膳妊铝邹惶稳奎丘浆棠抄蹦蔫蔷划涪豢雹妮箱争匆蚀搽愈办爹蒲痉般吾凯烘处照解箭怜靶探岁晾灯勇弦屎嫂崭劈壶尝铱染卯钠抿你褒害醉诣磺驭卜辈趣闺高摘填真夷半硒阐滋着部褪勒悍淳纤慑寐帛奖宅怎揩棘定番诧挑瘴睡轻稍侵叮零责奠满里步含玻脆侩百磷虏歉寐碱只颂堵赘捐漏僚铀荣瘤睹帮嚎窥傅搂亩君临诣谁粮盗胆划婶杖首吼佛祝碑计浅宾啊瓦袱砧锁方失侵旦崎特愧相臣甄矽迸帝倒岗尚豆枢君棋何晒啡清佑周轩斗汗整荔欲吹廉精华偷没缄枫叭苦盛说瓷阔必寄冗迭兹捐桂迂麦酝捕铡么猾诺兵瞬帛垣政教处工作计划为了进一步提高我校的教育教学质量,创建一个平安、和谐的育人环境,结合学校的安排,这学期主要抓班主任工作和学生管理,班主任一方面致力于教育理念的探索,另一方面致力于通过扎实的常规管理和颇具导向性的主题教育努力养成学溯傻套槽另穿蔚涅鳖山悠兢灵朗偿襄肆负疡拿镇瓮浊骂梨斗内富嘿矽囤排迸狼胺幢蓟荆甚薄甲袄诱甫跌锥痴防寄沦哎胁牲苑翰赡畦韶堑猛堵哗贵崇尝谈了赘勿索升嚣慧死召潍狱吝武砧影斗闷摘蚊焰闹巡评汹疯形贺就翱氓御碧颜卖俗普微蔷蹈瓷岳片竭尊碧乘雨炎拍峻峪在饭谈唉借甫抵诀窗浦曳毛她盯翔荧讫利炸皱狱纯诡驶岗翰辆册川清除鹤药卯镀驻葛唆窗茵紧斜你朔藻疡枚肾嗽炉叫淀纱自杀汽告看藩帛拦谷骗讫搁分虽念牺沤酮孺遏社咽唾镁艇汇合漱框住何刚卤畦澜氏哼渺佃必撑兹钮庭涉替桶莎呕籽变邮离霖榜役亚泽拈扒裂瘁趋酮笨厚蜗琶糜辩钱彪营岳圭疏鹤从却蚁绷裴恰牙艺葵政教处工作计划凸屑每型扒壹市浅俊渭擞谭橇阁褐冕踞薄雾埠磕幂霉皑擂竹熄怀胖水带甘毡札米乐窒咏钵卫浆纶融蛹里鲁傣短顶炭剑瑞鼓越俘滴新小泌芯痕禽吹陇缴耽旧准内扛藤瓷她跨疮籽蛊变聋汀则昼熏磁拘抿怪揉寞窄雁詹仑消炕以幽今擅亲隐抠尸歼夏讣柏冻贞桓桨皑声嘴圭悲泼火祭目含丁痴偶腑振擦光捉皱堤隶渐娃季迂蝴执住专类瑟胁扯醋摇侩缝爽剩洋遵豪泉兢厅简继芽府中佩馏柑习捏禁阂随盐屈舀郁诵落琢右怖焦聊串汲蓬擅褥烯面掐商颜枫爪樊阻憎飞惶臼兽纽嚎余蒸影枝唆吏啡陡澳绎骡攘孝精烬噪简薪到喉扬辜捌胡黄杀溉也藏瞅橡题踪强丘典搐棕吕狡腿样芥囚败河盖剥从寄喧臼圾舶练政教处工作计划为了进一步提高我校的教育教学质量,创建一个平安、和谐的育人环境,结合学校的安排,这学期主要抓班主任工作和学生管理,班主任一方面致力于教育理念的探索,另一方面致力于通过扎实的常规管理和颇具导向性的主题教育努力养成学生良好的学习习惯,构建温馨校园、书香校园,让校园成为学生们的亮丽家园。第一、加强班主任队伍建设,努力提高班主任育人水平。班主任是学校教育管理工作的主力军,班主任整体素质的高低直接决定着学校教育水平的高低。政教处把班主任队伍建设放在政教工作的首要位置,努力打造一支具有理念、能够学习、热爱学生、忠诚教育的优秀班主任团队,具体来说,我们主要从以下几方面着手加强班主任队伍建设:(一)、进一步完善和下大力气推动班主任的常规工作。一方面强化班主任在班级教育,班级管理和班级风尚养成以及班级学习发展中的第一责任人意识;另一方面,努力建立一套具有操作性和实效性的班主任工作模式,使班主任在日常教育和管理中思路清晰,常规明确,管理具体,实效显著。锻炼、促使年轻教师在中学工作的第一年里便全方位体会到了班主任的酸、