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县人口计生局贯彻落实减轻基层负担规定情况汇报(精简篇).doc

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县人口计生局贯彻落实减轻基层负担规定情况汇报(精简篇).doc

上传人:wyj199215 2015/12/20 文件大小:0 KB

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县人口计生局贯彻落实减轻基层负担规定情况汇报(精简篇).doc

文档介绍

文档介绍:县人口计生局贯彻落实减轻基层负担规定情况汇报
县人口计生局贯彻落实减轻基层负担规定情况汇报
根据省委办公厅、省政府办公厅印发的《关于减轻基层组织负责的十条规定》的通知精神,我局组织人员认真对照检查,现将涉及到人口计生方面的相关规定贯彻执行情况汇报如下: 一、规范计生台帐管理。结合村级人口家庭服务室规范化建设,配置电脑、打印设备,接入政务外网与县乡联通,取消计生手工台帐,建立一簿二册三表四单信息电子文档。二、严格控制检查评比。为了完善乡镇人口计生工作完成情况量化考核,每年对乡镇人口计生考核实行半年督查和年终考核相结合的办法,纳入综合性考评,每次随机抽查两个村(居),没有其他针对村(居)的检查考评项目。三、严格规范收费项目。我局按照《人口与计划生育法》和《人口与计划生育条例》的有关规定,对违反计生法律法规的单位和个人征收社会抚养费或行政处罚,没有行政事业性的收费项目,没有向村级或委托村级向农民收取服务费用,没有要求村级组织助、捐款等乱收费、乱摊派行为。四、加强计生管理员管理。按照县管、乡聘、村用的原则,进一步加强村级计生管理员队伍建设,对计生管理员七项主要职责进行了明确,包括开展计划生育基础知识和生殖保健知识宣传教育;加强动态跟踪管理,准确掌握本村育龄群众的婚、孕、育情况;及时填报各种报表、材料,认真做好计生台帐的归档管理和村计生月例会记录;协助本村育龄群众办理有关计划生育的证件;每月参加乡镇计生月例会,处理有关业务,参加学习培训;积极组织双查;做好有关计划生育的其他工作等。在教育培训上,县乡两级根据不同阶段计生工作的新要求,定期或不定期举办村级计生管理员业务培训班,使他们及时了解上级方针政策,沟通信息,掌握业务情况。及时兑现每人每月200元的省级补贴,对连年考核合格连续任职6年以上的,享受所在村村主干养老保险待遇,对优秀的村计生管理员优先、选拔进入村两委班子,2016年村级组织换届中,计生管理员当选村主干16人、当选村两委56人。