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企业伦理与文化(含答案).doc

上传人:业精于勤 2019/8/30 文件大小:84 KB

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文档介绍:企业伦理与文化(含答案)对外经济贸易大学远程教育学院企业伦理与文化期末复****提纲一、单选题1.(A)是被经济关系决定的一种个人与个人、(D)(B)P42A会计道德B契约道德C审计道德D商业道德4.(D).“信”中最高层次的境界是(D)(C)。···(D)。,必须把(B),按照企业道德规范去行动所形成的道德觉悟水平,以及处于这种道德觉悟水平所表现出来的思想感情和精神情操,就是(A),联合国秘书长科菲·安南提出了(C)计划。 (C)行为。P234A、商品B、资本C、借贷D、,是法国经济学家(B)于1800年左右提出的概念。,(C)更重要,甚至可以是基础。 ,对于企业来说,就是创建(D)。(A)的性质。.(C)指的是评价和指导企业员工职业道德行为善恶的准则。·斯密提出的(C).“经济人”“经济人”的假设下,企业将下列( A)目标作为天经地义合乎伦理的终极目标。,必须寻求(A),实现道德与利益的最佳结合。(B)(A)(C)。(B)。.(C)对环境的污染和消耗起了主要作用,是环境问题的主要责任者。(D),(D)是推动企业发展的内在动因。、处理各种关系所遵循的总体观点和综合方法,是企业一切行为的根本指导思想,描述的是(D)。;;;(A)(D)“伦理学是研究是善与善的终极目的即至善的科学”的学者是(B) ,企业制定了严格的条例和制度,如目前最典型与最完善的把人的行为规定在一个起码应该做到的尺码上的强制性管理方法是(D).(B)是公司治理的最基本层次。(A)。A正直守信,率先垂范B公平C信心D义利统一34.(A)是行动导向的企业社会责任。(C).

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