文档介绍：车间安全工作汇报空分车间2015年安全工作汇报2015年,空分车间认真贯彻甲醇厂的安全各项方针,认真落实各项安全措施,坚持安全工作是一切工作的基础,积极完成各项工作任务。根据空分车间具体情况,把车间预防与应急处理相结合,严格执行各项规章制度,加强对职工在工艺、安全、设备、环保等方面的教育培训工作,完善、落实集团公司风险预控体系。车间结合风险预控体系和“安全生产月”以及“安康杯”竞赛活动,狠抓安全规章制度的落实,严厉查处****惯性违章,规范车间内部安全制度。现将全年的工作情况总结如下:(一)、风险预控体系的推进:1、组织车间员工对以前岗位危害因素、环境因素进行再辨识,实实在在把岗位存在的危害因素归纳、整理并下发,让每个员工熟知。2、对车间作业指导卡、工艺卡、检查表进行重新校对,并经审核批准。3、按风险预控体系要求,规范各种记录,以及巡检频次。4、规范生产、安全、设备等学****记录、台帐。(二)、做好车间安全教育培训1、车间在抓安全教育上,严格执行“三级安全教育”,对新进厂的人员按要求进行了教育,使他们熟悉、掌握必要的安全技术知识和自我防护技能,达到要求后方可上岗操作(2015年空分没有新员工)。2、对换岗、复工人员,车间均按要求进行了安全技能和岗位操作法的培训,经考核合格后才能上岗作业。对外委员工按照工段进行安全管理,并经过安全培训,考核合格取得了我厂“入厂证”的才能进入厂区作业。一年来,在抓好日常安全教育的同时,培训转岗2人、复工人员2人,培训外单位作业人员、民工7人。3、对外来实****人员进行安全培训并完善相关手续后才准许进入车间区域。1人4、加强对特种作业人员的培训取证工作,(全年压力容器作业人员,水处理工都未到期)车间特种作业人员100%有效持证上岗。5、2月18日停产以来,开展了全员安全教育,包括安全知识、安全规程、岗位操作法、事故案例等内容对车间24名员工进行脱产培训,20名倒班员工进行间断性培训并进行了严格考核,进一步增强了的安全知识、技术水平和安全意识6、组织学****风险预控管理体系文件,岗位危害因素,应知应会、职业卫生、八大作业、应急预案演练以及公司及分厂下发的各类安全学****文件(三)、隐患整改情况:1、甲醇厂1-11月份共查出隐患79项,已全部整改完毕。2、能源公司共查出隐患18项,已全部整改完毕。3、西来峰煤化工公司共查出隐患10项,已全部整改完毕。4、市安全监督局查出隐患1项,已整改完毕。5、车间自查隐患共35项,已全部整改完毕。(三)认真组织各种安全活动1、积极组织好“安全生产月”活动,紧紧围绕“安全第一,预防为主、综合治理”的安全生产方针,贯彻落实上级部门的文件、会议精神,强化安全管理,加大宣传力度,全面提高职工的安全意识,落实各项安全工作。认真开展《新安全生产法》以及甲醇厂安全管理规章制度安全生产知识宣传教育。通过全员性学****新安全生产法》,进一步提高了职工的安全生产法律意识。2、深入开展“安康杯”竞赛活动,全面树立以人为本的思想,切实加强安全教育,、建立健全职业健康安全管理体系1、为加强安全管理工作,落实企业《安全生产责任制》,车间主要负责人与各班组签订了《2015年安全生产目标责任书》并和全体职工签订了职工安全职责书。通过层层签订安全生产目标责任书,使各级人员都落实了安全责任,形成自上而下的安全生产目标责任体系。㈤完善安全信息管理,为企业编制安全管理方案、预防、控制事故提供可靠依据和指导。为准确掌握企业生产安全状态、安全活动、各级安全指令等信息,及时应用于指导安全生产,完善信息沟通渠道和各类信息的管理。在坚持“每季度组织召开一次安全员例会,传达贯彻上级有关安全工作指示,学****有关安全法规文件以及安全专业知识和事故案例,检查布置工作任务”的基础上,进一步完善安全议事制度,建立企业(内部)信息沟通联络单制度。按照化医集团公司的要求,统一印制了各种安全记录、报表、台帐(包括安全会议记录、安全检查记录、收文记录、发文记录、安全生产月报表、事故报表、高处作业台帐、进入设备(有限空间)作业台帐、职工三级教育台帐、安全检查台帐、抽堵盲板作业台帐、特种作业人员培训台帐、劳动保护用品发放台帐、防护器具台帐、安全标志台帐、工业卫生监测台帐、职业卫生全体检台帐、隐患整改台帐、事故台帐、职工伤亡台帐、安全奖惩台帐、重大危险源登记台帐、危险化学品登记台帐、隐患整改通知书等),并及时收集、加工、储存、反馈各类安全信息,促使其在企业安全管理中顺畅流通,有效地指导了企业安全管理,隐患整治,改进安全生产状况。三、加强生产现场安全管理㈠以生产现场为重点,严把危险作业关一年来,企业以生产现场为安全工作的重点,加强现场人、物、环境的管理,认真落实危险作业管理制度,加强关联性作业协调指挥,规范信息沟通联络、跨区域作业监护制度,严