文档介绍：答卷详细情况1、公务员考试录用的职务范围不包括()a、科员b、副主任科员c、办事员d、副调研员木题分数:1正确答案:d您的得分:1您的答案:d2、根据培养锻炼公务员的需要,可以选派公务员到()挂职锻炼Q、上级机关b、下级机关c、其他地区机关d、国有企业事业单位本题分数:2正确答案:abed您的得分:2您的答案:abed3、公务员工资应当按时足额发放a、对b、错木题分数:1正确答案:a您的得分:1您的答案:a4、人事争议仲裁应当根据()处理的原则,依法维护争议双方的合法权益a、公平b、合法c、公正d、及时处理本题分数:2正确答案:bed您的得分:2您的答案:bed5、关于聘任人选的产生方式公务员法规定有()几种a、按照公务员录用办法进行b、公开招聘c、推荐选聘d、直接选聘木题分数:2正确答案:bd您的得分:2您的答案:bd6、公务员的任用,坚持()的原则,注重工作实绩任人唯贤b、德才兼备C、党管干部d、走群众路线木题分数:2正确答案:ab您的得分:2您的答案:ab7、公务员辞去公职,任免机关应当自接到中请之日起()日内予以审批,其中对领导成员辞去公职的申请,应当自接到申请之日起()日内予以审批a>十五,三十b、六十、九十c、七,十五d、三十、九十木题分数:1正确答案:d您的得分:1您的答案:d8、公务员培训所需经费,不应当列入财政预算a>对b、错本题分数:1正确答案:b您的得分:1您的答案:b9、国家根据公务员的()设置公务员的职务序列a、级别层次b、职位类别c、领导与非领导职务d、职能要求木题分数:1正确答案:b您的得分:1您的答案:b10、国家实行公务员()制度3、品位分类b、职位分类C、职务分类d、职级分类本题分数:1正确答案:b您的得分:1您的答案:b11、机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行分级分类培训a>对b、错本题分数:1正确答案:a您的得分:1您的答案:a12、机关要根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的要求,对公务员进行()a、分级培训b、分级分类培训c、定期培训d、分类培训木题分数:1正确答案:b您的得分:1您的答案:b13、领导成员职务按照国家规定实行委任制Q、对b、错本题分数:1正确答案:b您的得分:1您的答案:b14、关于机关对聘任制公务员的管理,以下说法正确的是()a、与委任制公务员的管理规定相同b、公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员c、聘任合同的内容可以按照平等自愿、协商一致的原则确定d、聘任合同一经签订不得更改或者解除木题分数:1正确答案:c您的得分:1您的答案:c15、公务员中诉的受理机关审查认定人事处理有错误的,原处理机关应当及时予以纠正a、对b、错木题分数:1正确答案:a您的得分:1您的答案:a16、所谓“具体的人事处理”指()3、机关对公务员作出的政策规定b、机关对公务员作岀的人事处理c、机关对特定的公务员作出的人事处理d、机关对特定的公务员作出的影响其权利、义务的人事处理本题分数:1正确答案:d您的得分:0您的答案:17、地方各级机关公务员的录用,由()负责组织a、省级公务员主管部门b、设区的市级机关公务员主管部门组织c、中央公务员主管部门d、招考机关本题分数:1正确答案:a您的得分:1您的答案:a18、机关在聘任公务员时,聘任合同期限为()a、一年b、三年c、一至三年d、一至五年木题分数:1正确答案:d您的得分:1您的答案:d19、对各级机关违反公务员管理制度的行为负有监管责任的部门是()3、行政监察机关b、原处理机关的上级机关c、原处理机关的人事部门d、公务员主管部门本题分数:1正确答案:d您的得分:0您的答案:a20、公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,如受记过处分,他的解除期限为()Q、六个月b、十二个月c、十八个月d、二十四个月本题分数:1正确答案:b您的得分:1您的答案:b21、提出申诉是公务员依法享有的权利,提出控告是公务员应依法履行的义务a、对b、错木题分数:1正确答案:b您的得分:1您的答案:b22、公务员晋升领导职务,办理程序为()a、民主推荐,确定考察对彖b、组织考察,研究提出任职建议方案,并根据需要在一定范围内进行酝酿c、按照管理权限讨论决定d、按照规定履行任职手续本题分数:2正确答案:abed您的得分:2您的答案:abed23、公务员辞去公职或者退休后有违反公务员法规定行为的,由违法行为所在地机关的同级公务员主管部门责令限期改正a、对b、错木题分数:1正确答案:b您的得分:1您的答案:b24、机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘,不可以从符合条件