文档介绍：:..品质系统三阶文件QualitySystemWorkInstruction文件编号:QW-SH-007DocumentNo.:文件名称:生产绩效考核管理办法Documentname:版本:FRevision:页次:1/7~7/7Page:******会签单位******Co-signedbyDivisionManagers会签Co-□□业务部□□研发部□□财务部□□人资部□□工标部□□总经理室□□深圳立讯精密工业股份有限公司□□协创精密(深圳)有限公司■■协讯电子(吉安)有限公司品质部■■协讯电子(吉安)有限公司生产部■■协讯电子(吉安)有限公司制技部■■协讯电子(吉安)有限公司企划部■■协讯电子(吉安)有限公司人资部核准Approvedby审核Checkedby制定PreparedBy文件发行章IssueSeal张立华辛华斌郭成伟矮化砧嫁接的苹果树树冠体积小于乔化砧嫁接的苹果树树冠体积,矮化砧苹果树单株产量低于乔化砧苹果树,所以,栽植矮化苹果树必须根据不同的矮化砧木和不同类型的短枝型品种适当加大栽培密度系统名称:QualityName:主题:Object:编号:NO.:QW-SH-007品质管理系统Qualitymanagementsystem生产绩效考核管理办法版次:REV.:F页数:Page:/7*****修订履历*****UpdateRecord版次Rev修订日期Updatedate修订页次Updatepage修订内容UpdateContentA2008/8/29全部新制定B2008/10/21全部部分修改C2008/11/25全部部分修订D2009/1/21第一页取消了PIE奖励E2009/3/9第1-4页部分修订F2009/6/16全部文件整合,并主要修改了成型绩效考核方式及生产干部考核规定矮化砧嫁接的苹果树树冠体积小于乔化砧嫁接的苹果树树冠体积,矮化砧苹果树单株产量低于乔化砧苹果树,所以,栽植矮化苹果树必须根据不同的矮化砧木和不同类型的短枝型品种适当加大栽培密度本文件之著作权及业务秘密内容属于立讯公司,:QualityName:主题:Object:编号:NO.:QW-SH-007品质管理系统Qualitymanagementsystem生产绩效考核管理办法版次:REV.:F页数:Page:/、公开、公正的原则下﹐客观评价生产部全员的工作绩效﹐让各生产团队及成员更加明确自已的工作绩效与公司目标之差异﹐不断改善自己的工作作风、工作态度和工作质量,更加明确今后的工作方向与奋斗目标。﹐针对绩效优异的生产团队及团队成员给予适当经济奖励﹐藉以激发生产部的工作积极性﹐提高士气﹐营造一个相互标杆的良性竞争环境﹐从而提升公司整体生产绩效。。