文档介绍:江苏省中小学教师网上法律知识竞赛试题及答案(三)100分
1、题型:判断题分值:2
只有教育行政部门有权对学校进行行政处理。
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答案正确
2、题型:判断题分值:2
连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的,聘用单位可以随时单方面解除教师聘用合同。
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答案正确
3、题型:判断题分值:2
行政诉讼受案范围内的具体行政行为是一种外部性的行为,是行政主体行使行政权力,对特定的公民、法人和其他组织作出的有关其权利义务的行为。
正确
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答案正确
4、题型:判断题分值:2
不服教育部作出的具体行政行为的,仍向教育部申请复议,不服复议决定,可以直接向人民法院起诉,也可以向国务院申请裁决。
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答案正确
5、题型:判断题分值:2
教师认为当地人民政府有关行政部门侵犯其根据教师法规定享有的权利的,可以向同级人民政府或者上一级人民政府有关部门提出申诉,同级人民政府或者上一级人民政府有关部门应当作出处理。
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答案正确
6、题型:判断题分值:2
根据《劳动合同法》,用人单位有违法行为的,应向劳动者支付补偿金。
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答案正确
7、题型:判断题分值:2
一般程序中,处罚告知后,当事人有权在规定时间内提出质疑和申辩,行政部门可以因此加重处罚。
正确
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答案正确
8、题型:判断题分值:2
中等专业学校设置的教师职务为初级讲师、中级讲师和高级讲师。
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答案正确
9、题型:判断题分值:2
由于高校仅作为教育机构,不具有行政主体地位,所以针对高校均只能提起民事诉讼,不得提起行政诉讼。
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答案正确
10、题型:判断题分值:2
公办学校编制内教师聘用的程序中,考试由事业单位自行组织,也可以由政府人事行政部门、事业单位上级主管部门统一组织。
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答案正确
11、题型:判断题分值:2
教师资格制度是国家法定的教师职业行政指导制度。
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答案正确
12、题型:判断题分值:2
依据《未成年人保护法》相关规定,未成年人享有名誉权,但是由于未成年人未满18周岁,不具完全民事行为能力,故其在名誉权受损时无权得到精神损害赔偿。
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答案正确
13、题型:判断题分值:2
我国《民法通则》将监护人分为两类:一是未成年人的监护人,二是精神病人的监护人。
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答案正确
14、题型:判断题分值:2
侮辱、殴打教师的,根据不同情况,分别给予行政处分或者行政处罚;造成损害的,责令赔偿损失;情节严重、构成犯罪的,依法追究刑事责任。
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答案正确
15、题型:判断题分值:2
颁发学位、学历证书、学校法人证书是行政许可。
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答案正确
16、题型:判断题分值:2
学生在校外遭受损害是由校外第三人的过错行为直接导致的,但学校也具有一定的过错,在这种情形下,应当先由学校承担责任,第三人仅在其过错范围内承担相应的补充责任。
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17、题型:判断题分值:2
根据《行政处罚法》相关规定,没有法定依据或者不遵守法定程序的,行政处罚可以撤销。
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18、题型:判断题分值:2
对抽象行政行为不服的,既不能复议,也不能依照行政复议法的规定申请审查。
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19、题型:判断题分值:2
学校对学生作出开除学籍处分决定之前,应当听取学生或者其代理人的陈述和申辩。
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20、题型:判断题分值:2
劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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答案正确
21、题型:多选题分值:2
依据《行政许可法》第12条规定的可以设定行政许可的事项,通过下列哪些方式能够予以规范的,可以不设行政许可:
选项1: 公民、法人或者其他组织能够自主决定的
选项2: 有限自然资源开发利用需要赋予特定权利的
选项3: 市场竞争机制能够有效调节的
选项4: 行业组织或者中介机构能够自律管理的
选项5: 行政机关采用事后监督等其他行政管理方式能够解决的
答案正确
22、题型:多选题分值:2
《劳动合同法》第44条规定,有下列情形之一的,劳动合同终止:
选项1: 劳动合同期满的
选项2: 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的
选项3: 劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的
选项4: 用人单位被依法宣告破产的
选项5: 用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的
答案正确
23、题型:多选题分值:2
依据教育部《学生伤害