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论文编号: 学号:50091202211
重庆理工大学硕士学位论文
国有控股与家族控股上市公司治理结
构与公司绩效相关性比较研究
研究生: 王小炜
指导教师: 颜蕾教授
学科专业: 企业管理
研究方向: 企业战略与组织管理
培养单位: 工商管理学院
论文完成时间: 2011 年 10 月 25 日
论文答辩日期: 2011 年 11 月 25 日
Category Number: Level of Secrecy:
Serial Number: Student Number:50091202211
Master's Dissertation of Chongqing University of Technology
State-owned and Family-owned listed
company governance structure and
company performance correlation
comparison research
Postgraduate: Wang Xiao-wei
Supervisor: Lei
Specialty: Enterprise Management
Research Direction: Business Strategy and
Organization Management
Training Unit: Business and Management School
Thesis Deadline: October 25th,2011
Oral Defense Date: November 25th,2011
重庆理工大学
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作者签名: 日期: 年月日
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作者签名: 日期: 年月日
导师签名: 日期: 年月日
摘要
随着我国资本市场的不断发展,如何进一步有效规范上市公司治理就成为亟
待解决的问题。同时由于治理结构对公司绩效有重大的影响作用,因此如何优化
治理结构进而提高公司绩效也就具有重要的现实意义。到目前为止,国内外学术
界对于治理结构与公司绩效的相关性研究已有很多,但是针对我国特殊的社会主
义市场经济制度下国有控股与家族控股上市公司治理结构与公司绩效的相关性
研究与比较研究还很不够。因此本文拟以公司治理理论为理论基础,以我国医药
行业上市公司为例,对我国国有控股与家族控股上市公司治理结构与公司绩效的
相关性进行比较研究。
本文综合运用定性与定量的分析方法,试图从公司治理结构角度对国有控股
与家族控股上市公司进行深入研究,分析与比较两者的公司治理水平并进一步与
公司绩效水平进行相关性比较研究,再分别就如何通过规范治理结构来提高公司
绩效给出对策,从而达到引导国有企业不断改革与促进民营经济健康发展的目
的。首先,本文综述了国内外上市公司治理评价体系的相关研究情况,再通过分
析我国上市公司中股东、董事会、管理层等公司治理结构主要组成部分的各项相
关指标情况,选取了适合我国上市公司治理评价体系的相关指标,同时将公司治
理评价体系分为目标层、准则层、措施层,进而形成了我国上市公司治理结构指
标评价体系模型,其中包括 3 个一级指标、8 个二级指标、24 个三级指标。接下
来再将措施层相关指标分值化的同时通过熵权系数法来确定准则层与措施层的
指标权重,最后通过指标选取、指标评价标准确定、指标权重设定、指标分值化
等步骤,形成我国上市公司治理结构指标评价体系模型。其次,通过选取一组公
司绩效相关指标并对其进