文档介绍：返聘协议书用人单位(甲方):主要负责人::: 员工(乙方):身份证号码:家庭住址(送达地址):邮政编码:联系方式:紧急联系人:...联系方式:......鉴于乙方已达到(或超过)法定退休年龄,已依法享受退休金待遇,不具备劳动法律关系的主体资格,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和等协商一致,自愿签订本协议。一、协议期限(一)。二、工作内容甲方安排乙方从事..岗位(工种)工作。三、工作地点(一)乙方的工作地点为:湖北省武汉市。(二)因经营工作需要,甲方可安排乙方临时到其它地方工作。(三)因经营工作需要,甲方安排乙方长期(超过6个月)在湖北省武汉市辖区以外的地方工作时应征得乙方同意,按变更协议办理,双方签署确认协议书或通知书作为本协议的附件。  四、工作时间和休息休假(一)甲方根据国家规定执行标准工时工作制。(二)公休及节假日按国家规定及甲方的安排和制度执行。(三)乙方不享受带薪年休假等。五、劳动报酬甲方每月15日以货币形式发放乙方上月工资,乙方个人所得税由甲方依法代为扣缴。六、保密规定(一)乙方负有保守甲方商业、技术秘密及其它工作秘密的义务。甲方向乙方支付的劳动报酬中,已包含向乙方支付的乙方保守各项工作秘密的费用。如因乙方泄露秘密给甲方造成的损失,由乙方承担赔偿责任。(二) 未经甲方同意,乙方在甲方任职期间不得自营或者为他人经营生产与甲方同类的产品、从事同类的业务。 七、劳动保护、劳动条件及职业危害防护(一)甲方为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他必要的职业危害防护措施。乙方应严格遵守各项安全操作规定及按规定穿戴劳保用品。(二) 甲方建立健全生产工艺流程、操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。乙方应严格遵守相关操作流程与安全防护制度。八、保险及福利1、甲方不需为乙方缴纳社会保险及住房公积金。2、如乙方患病或非因工负伤的医疗费用由乙方本人自行承担,乙方病事假工资按甲方规定扣除。九、返聘协议的变更(一)甲乙双方可以通过协商一致变更本协议条款,返聘协议变更应采用书面形式;(二)具有下列情形之一,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议的相关内容或解除本协议:1、本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的;2、乙方不能从事或者不能胜任原岗位(工种)工作的。 十、返聘协议的解除与终止(一)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除返聘协议:1、严重违反甲方的规章制度;  2、严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;  3、被依法追究刑事责任的;4、不能按要求完成或不能胜任甲方安排的工作;5、法律法规规定的其他情形。 十一、违反返聘协议的法律责任和经济补偿(一)甲、乙任何一方的过错造成本协议不能履行或者不能完全履行,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任大小,由有过错的一方承担法律责任;如属双方过错,根据实际情况,由双方分别承担各自的法律责任;(二)因乙方过错导致被甲方解除协议,且