文档介绍：--------------------------校验:_____________-----------------------日期:_____________关于党风廉政建设情况的报告潼南县机关事务管理局关于党风廉政建设情况的报告县党风廉政建设和反腐败斗争领导小组办公室:今年以来,县机关事务管理局党风廉政建设工作严格按照县委、县政府年度有关党风廉政建设工作中的各项要求,以贯彻落实党风廉政建设责任制为重点抓手,进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度,努力推进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展,为顺利完成我局全年各项目标任务提供了政治保证。现将全年党风廉政责任制工作完成情况报告如下:一、领导班子履行职责情况(一)建立健全了党风廉政建设责任制,制定和完善了配套制度。年初,党支部研究制定了《潼南县机关事务管理局2010年党风廉政建设和反腐败工作责任制任务分解表》,明确了工作分工和职责范围,将目标任务进行了分解,落实到具体的科室、人头,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,纪检组组织协调的局面,做到了年初有安排,半年有小结,年终有总结。(二)组织党员、干部学习、收看、播放有关党风廉政法规,进行党性党风党纪和廉政教育。上半年专题研究党风廉政建设和反腐败工作6次以上,重大问题由局党组集体研究,制定措施,及时解决,从源头上遏制和预防腐败。(三)局党支部严格按党风廉政建设责任制进行考核和追究。建立、完善和修改了《机关事务管理局工作制度》、《机关事务管理局财务管理制度》等相关后勤工作制度,从制度上规范治理和制止腐败。(四)领导干部廉洁自律情况。一是抓了工作督查,局党政主要领导定期对班子成员落实党风廉政建设和反腐倡廉任务情况进行检查指导,纪检组长加强工作调研和协调,定期与班子成员和科室负责人谈话,及时解决苗头性问题,并确保工作落实。二是抓了责任考核,协助局党组牵头做好对本部门各责任科室的考核,并将考核结果作为业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。三是抓了责任追究,对领导不力,管理不严,出现严重违纪违法问题的科室,严格按责任制追究责任人和分管领导的责任。四是加强了全局思想政治建设、能力建设、作风建设和法制建设,不断更新思想观念,加强培训,积极参加县纪检部门组织的业务能力和工作能力培训、交流、座谈会。五是加强了内部管理,完善工作制度,规范工作程序,做到既坚持原则、敢于碰硬,又依法办事,秉公执纪。(五)局党组依法领导、组织并支持局纪检组履行职责。二、“一把手”履行职责情况(一)重视研究反腐倡廉计划、分工,纳入全年工作重点进行安排、部署,重大问题集体研究决定。(二)督促检查班子成员履职尽责,经常开展批评与自我批评,纠正班子成员存在的问题。(三)全年讲廉政党课和形势报告共2次。三、班子成员履行职责情况(一)班子成员及时研究、部署落实分管工作和重大问题。专题研究党风廉政建设和反腐败工作2次,分管工作落到实处。(二)加强了对全体人员的严格教育和管理,并督促其认真履行党风廉政建设责任制。我局将党风廉政工作及反腐败任务层层分解到科室,落实到人头。局领导经常参加分管科室的政治、业务学习,与干部职工开展交心谈心,了解干部群众的思想动态和政治上要求进步的强烈愿望,听取分管科室落实党风廉政建设责任制情况4次,从源头上阻止和杜绝腐败。(三)加强了对分管范围内存在问题的及时纠正和处理,对全局干部