文档介绍：业务员招聘面试笔试题导读:业务员是指在组织中担负具体专项经济业务,如生产、计划、销售、采购、财会、统计、物价、广告等具体业务的工作人员。以下是由应届毕业生网小编  为您整理推荐的题目语,欢迎参考阅读。1. 有一位刻字先生,他挂出来的价格表是这样的:刻隶书 ,刻仿宋体  元,刻你的名章  元,刻你爱人的名章  元。请问他刻字的单价是多少?2. 某地有两个奇怪的村庄,张庄的人在星期一、三、五说谎,李村的人在星期二、四、六说谎。在其他日子他们说实话。一天,外地的王明来到这里,见到两个人,分别向他们提出关于日期的问题。两个人都说: 前天是我说谎的日子。1如果被问的两个人分别来自张庄和李村,以下哪项判断最可能为真?。。。。。3. 有两间房,一间房里有三盏灯,另一间房有控制这三盏灯2的开关(这两间房是分割开的,毫无联系)。现在要你分别进这两间房一次,然后判断出这三盏分别是由哪个开关控制,你能想出办法吗?(注意:每间房只能进一次)4. 张先生口头上同意经销我公司产品,并答应你三天内可以打款进货,但到第四天他还没有打款。当你打电话或上访时,他又以种种原因推脱说这几天很忙,再过几天打款。请问你如何让张先生尽快打款进货?5. 请写出曾经你是如何开发客户和说服客户下订单的。人力资源部目一、 写出人力资源的六大模块,你擅长哪部分,并说明原因;你希望在哪部分发展,并说明原因。二、 写出你所知道的外部招聘渠道有哪些?内部招聘渠道有哪3些?两种招聘类型的优缺点是什么?三、写出不少于三种的方法,并分别简单写出该方法的使用情境和优缺点。四、 面对爽约的求职者,你觉得还应给他机会吗,为什么?有哪些方法可以提高到达率?五、 在对录取候选人做背景调查时,哪些地方需要重点关注,并举例设计 3 道背调题目。六、 一个工作了 16 个月的员工消极怠工,故意寻求公司开除赔偿,你觉得该怎么办?假设他月基本工资 3K,如果公司立即开除走人(按离职日期是月底),工资该如何结算。七、如果你的试用期分别是 1 个月,3 个月,6 个月,请根据不同的试用期长度制定自己试用期间的目标和任务(简单说