文档介绍：:..安全生产目标管理责任书为了认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,加强对安全生产工作的管理,根据国家和省安全生产的有关法规,特制定此责任书。一、公司职责1、认真贯彻国家、省和市、地方的安全生产方针、政策及法规;2、定期对项目部的安全纶产进行检查、督促并指导做好安全生产工作;3、严肃查处重大安全责任事故,督促重大事故隐患的整改;4、组织开展安全生产教育,总结推广安全生产先进经验;5、组织开展安全生产评比竞赛活动,表彰安全生产工作先进集体为个人,推动安全生产工作的开展。二、项目部职责1、组织落实。项冃经理亲口抓安全工作,安全组织机构健全,配备了安全监察员;2、思想落实。深入广泛地对员工及施T单位开展安全生产宣传教冇活动,普及安全知识教冇,人力宣传安全生产工作中涌现出来的好人好事与先进典型,使员工及施工单位牢固树立“安全第一”的思想;3、措施落实。定期进行安全检查,及吋发现事故隐患,提岀整改措施,把一切不安全因素消除在萌芽状态;对发生的事故及时采取措施,把经济损失减少到最低限度;对事故发牛的原因,进行调查研究分析,明确责任,提出处理意见并报公司批准执行;4、制度落实。认真贯彻执行国家及地方有关安全生产工作的各项方针、政策、法规,结合本单位实际,建立健全各项安全管理制度,做到有章可循,奖罚分明,强化监督管理;5、责任落实。要层层建立安全生产岗位责任制,明确分工,明确职责,做到各负其责。三、冃标1、特大事故、重大事故为零;2、一般事故死亡率、重伤率为0;3、重大事故隐患整改率95%以上,一般事故隐患整改率90%以上;4、特种作业人员特证上岗率100%;5、事故及时结案率100%。四、奖罚1、发生特大、重大伤亡事故,单位当年工资不能晋级,不能参加评先,安全责任人扣发全年奖金不能晋级晋职,直至追究纪律责任和刑事责任。2、超死亡率、重伤率分别扣项目部工资总额的2%和1%,分别扣安全责任人三个月或一个月奖金;3、发生经济损失事故,造成直接经济损失大于10万元小于50万元者,扣罚安全责任人半年奖金;直接经济损失在50〜100万元之间者,扣罚安全责任人全年奖金,扣罚全部职工三个月奖金;4、发生伤亡事故不及时报告的,对安全责任人罚款100-200元,隐瞒事故不报或阻碍调查的,罚款300〜500元;5、全年无事故,事故隐患整改率达到100%的单位,按主产经营年终考核结果兑现奖金,政绩作为评先和晋级、晋职的重要依据。责任期限:二。。MH至二。。年月tl单位责任人签字盖章:项目部责任人签字盖章:质量目标管理责任书质量是企业的生命,丄程质量的优劣直接影响就丄企业的施工信誉,关乎企业品牌的健康成长。施工质量管理是装饰金业经营管理一个重要组成部分,是工程质量的基础和保障。一、公司职责1、贯彻落实国家、行业、地方的冇关质量的法律法规、标准、规范和上级关于质虽管理的规帝制度和要求;2、监理和完善公司质量管理体系和质量管理规章制度3、负责完成工程项冃质量管理策划,和项冃部一期完成质量计划编制,审核工程项冃的质量计划;4、对项目的质量保证体系运行情况进行指导、监督和落实;5、根据公词的对顶监理内部质蜃建立制度,及时掌控项目部的质量动态;6