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急诊N13级护士培训.doc

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急诊N13级护士培训.doc

上传人:taotao0a 2019/11/20 文件大小:420 KB

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文档介绍:急诊N1-3级护士培训————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期: XX市XX区人民医院急诊专业护士核心能力培训手册(N1级第三阶段)姓名:学历:导师:入科时间:2008年2月1日启用时间:2012年1月护理部编制手册目录一、手册的使用说明二、核心能力训练三、个案项目积累四、专科护理个案积累汇总表五、专科护理个案积累登记表六、培训计划外的训练登记表七、读书记录八、考核成绩登记表九、核心能力评价十、鉴定表一、手册使用说明一、培训管理:。。。。,由导师及护长或训练小组成员进行测评合格后进入下一阶段的培训。。二、培训总目标:通过急诊护士N1-3级核心能力训练,使护士能够达到:,运用护理工作程序履行相应的岗位职责。。。,能正确安全使用常用抢救药物并观察效果。。能对下级护士进行技术示范,为护生进行专科护理实****带教。三、培训安排:,每年进行一次总结。:计划每月培训1-2专题内容。。,有医院专业护士核心能力评估和管理委员会进行测评。四、填写说明:1.《急诊N1-3核心能力培训登记表》:由授课老师或指导老师完成教学任务后在相应内容上签名及日期,并注明授课形式。2.《急诊N1-3临床实践单项技能积累登记表》:由学员在完成个案护理后填写,用“正”表示例数,完成后并请指导老师签名。3.《急诊N1-3专科护理个案积累汇总登记表》:由学员在完成个案护理后填写,并附上个案登记表,请指导老师签名。不能完成说明原因。五、手册管理:(1)学员在每次集中培训时将手册交授课老师签名。(2)每月28号前交护长审阅。(3)保存:培训结束后将手册上交护长保存备查并作为聘任、评奖依据。二、核心能力训练:N1级第三阶段核心能力训练核心能力培训内容培训目标课时安排培训方法日期理论授课实践演示讲授自学完成时间授课签名专科基础知识和技能专科基础知识和技能ICU收治病人、转出病人、办理住院病人及死亡病人的工作程序掌握ICU收治病人、转出病人、、出室、死亡流程掌握急救区病人入室、出室、,、特点及其注意事项能准确迅速地给病人进行治疗掌握口头医嘱适用范围,、,、放置及使用要求掌握急救区/ICU/急诊清创室有关物品的数量及放置位置,能迅速拿到抢救所需物品掌握急救区/ICU/、剂量、用法、药理和使用注意事项熟悉“五常法”管理方法急救区/ICU/急诊清创室工作制度掌握急救区/ICU/急诊清创室工作制度,并在工作中灵活运用掌握急救区/ICU/、发病机理、临床表现、治疗原则及护理要点熟练掌握常见急危重症病人的病情观察与护理要点30病人的舒适与安全在条件范围内能尽可能为病人提供增强舒适的措施熟悉病人安全(物理、化学、治疗等),,能合理选择穿刺部位及针头型号血糖测量掌握血糖值异常病人