文档介绍：:..XXX镇XXX村保洁员“四位一体”管护岗位责任制为全面强化村庄环境的长效管护,努力营造美观、整洁、规范的民生环境,从根本上杜绝“八乱”现象,根据黄委发[2011]19号《2011年村庄环境“综合管护工作考核意见》的规定,落实并签订保洁员村庄环境综合管护工作责任协议书如下:一、甲方责任1、划定乙方综合管护的区域范围是: 2、明确乙方包干区域内综合管护的内容:(1) 确保路面清洁,及时清除路面垃圾、杂草、杂物;(2) 及时清除道路两侧各50公分以内的杂草(禁止使用除草剂,造成视觉效果上的脏、舌L、差);(3) 及时清除植物缠树现象,对扁豆藤、肛豆藤、丝瓜子藤及割藤长到树上的现象必须及时清除;(4) 及时清理垃圾箱,每天必须确保垃圾箱无垃圾堆积,垃圾箱外(上)无垃圾、无堆放物;(5) 及时扶正树木。对任何原因造成的树木歪斜现象必须及时扶正,确保“三网”工程及绿色通道内无树木歪斜现象;(6) 及时搞好垃圾填埠场的良土覆盖,确保见不到暴露垃圾;(7) 及时清除不规范的广告,对杆线、桥头、墙体上乱贴乱写的广告,必须及时清除;(8) 认真抓好水面管理,做到水面无水花生、无漂浮物,确保水体清洁;(9) 及时清除暴露垃圾,确保桥头、河坡、道路两旁视线范围内无暴露垃圾;(10) 及时清除、阻止占道堆放现象,确保道路上无建筑材料、无建筑垃圾、无各类杂物堆放;对阻止不了的,及时向村干部汇报,由村干部负责处理;(11)按技术要求抓好树木整枝修剪,确保球类、景观类绿化成型;(12)及时抓好道路两侧农作物的清除,确保无农作物遮路现象;(13)及时阻止道路两侧视线范围内新增草堆的堆放,对阻止不听的,必须及时向分工区域内村干部报告,由村干部负责处理。3、明确报酬:(1)村级必须按照“人员、责任、报酬、考核”四落实的要求,与每个保洁员签订书面工作责任书,明确工作区域、管护要求、标准报酬、考核办法等,实行联绩计酬,实发报酬二月考核验收平均得分X标准报酬;(2)按150户安排一名保洁员的原则,实行工资为每150户5000元的标准进行考核,低于85分考核分的保洁员,原则上不发放报酬。4、扣分标准按镇扣分细则执行。二、乙方责任1、按甲方划定的范围和规定的要求实施止常管护。2、履行管护职责,确保T作效果,每天