文档介绍：电信行业青年突击队建功竞赛活动实施方案
为弘扬青年突击队精神,充分发挥青年突击队在通信重点项目建设中的生力军和突击队作用,圆满完成重点项目建设任务,促进全省电信行业平稳较快发展,按照团省委等八部门(豫青联字〔xxxx年突击队建功竞赛活动实施方案,具体如下:
一、目标任务
认真贯彻党的十七届四中全会精神,以科学发展观为统领,紧紧围绕通信重点项目建设,以安全生产、建设精品工程、提高经济效益和培养优秀青年人才等为内容,组织动员参加重点项目建设的广大团员青年,大力弘扬“艰苦创业,崇尚实干,善于学习,锐意创新,拼搏奉献,争创一流”的青年突击队精神,积极投身青年突击队建功竞赛活动,力争实现三个目标:
(一)建设一批精品工程,圆满完成重点项目建设任务,推动全省电信行业平稳较快发展,为实现“保增长、保民生、保稳定、保态势”目标、加快中原崛起做出积极贡献。
(二)创建一批“功勋青年突击队”、“标杆青年突击队”、“优秀青年突击队”、“优秀青年指挥长”和“优质青年工程”,发挥青年突击队品牌效应,树立行业良好形象。
(三)培养一批优秀青年建设人才,充分发挥青工在重点项目建设中的生力军作用,立足本职岗位,不断推进技术创新和业务创新,提高企业核心竞争力。
二、活动主题
奉献青春建功中原
三、活动时间
xxxx年12月份至xxxx年6月份。
四、活动内容
在省重点项目和通过省核备的市级重点项目中,广泛开展青年突击队竞赛活动,积极参加全省通信网络项目青年突击队竞赛,力争取得优异成绩。
(一)加强青年突击队建设
以重点项目建设为中心,按照建队标准广泛建立青年突击队。每支突击队的人数应不少于5名,40岁以下青年应占60%以上,平均年龄不超过35周岁,队长必须是业务骨干,政治思想好,政治素质好,技术过硬,年龄不超过40周岁。突击队可以用工程项目名称或项目负责人命名。
(二)规范青年突击队管理
。成立由企业党政领导牵头的青年突击队建功竞赛活动领导小组,将青年突击队活动纳入企业目标管理体系,做到有专人负责、有专项经费、有专题活动、有专门文件。
。建立季度例会、半年检查交流、活动经费保障、年终评比表彰和队长培训等制度。规范日常管理,制定青年突击队发展的规划和目标、管理制度等。
。坚持开展青年安全示范岗、技能比武、岗位练兵等活动,在优质、高效、安全地完成建设任务中提高青年突击队的职业文明素质,促进广大青年突击队员建功成才。
(三)开展青年突击队竞赛
竞赛内容主要包含安全、质量、管理、创新、进度、育人等六个方面。
。把安全生产放在突出重要的位置,按照行业安全生产的总体部署,以创建“青年安全生产示范岗”活动为载体,加强教育,落实责任,认真排查整治安全生产隐患,创新技术措施,完善监控机制,确保不出重伤以上人身事故或重大非人身事故。
。牢固树立精品意识、创优意识,坚持“百年大计、质量第一”,严格遵循质量规范,建立健全质量管理体系,全面建立质量控制系统,落实工程质量责任制,以高度的责任感和使命感锻造优质工程、精品工程,确保工程质量达到国家、省部级以上标准。
。积极探索新的管理手段,建立健全管理体系,构建科学管理模式,不断提高管理水平。加