文档介绍：岗位综述:主要从事专用机的机械装配,调试。按设计人员的机械图纸要求,进行机械装配, 调试。及时向设计人员反馈装配中的问题,对影响质量,进度的重大问题及时向经理汇报,装配好后通知设计人员进行制造认可,对在线调试专用机要搬运到现场,确保装配质量。
指挥线: 上级岗位( 专用机部经理);下级岗位( 无)。
岗位职责及对应能力要求:
职能项目
工作职责
周期
绩效标准
能力要求(A专精;B理解;C熟悉;D了解)
应知知识
度
应会技能
度
按设计人员的机械图纸要求,进行机械装配
机械零件的领出
机械零件验收
机械零件件清点
机械零件装配
通知机械设计人员进行制造认可
随时
按计划完成装配
装配质量符合设计要求
机械零件的加工,装配工艺
现场安全常识
C
打孔,攻丝,工差配合,焊接,平磨,铣削,锯, 运用装配工艺的能力
常规量具的使用
B
C
按设计人员的机械图纸要求,进行电气调试
机械调试
对存在问题点填写调试履历表,及时反馈相关人员;
对存在问题点与机械设计人员进行讨论,提出改进意见,
实施改进方案
随时
1、按计划完成调试
2、性能达到设计要求
熟悉各种机械传动原理,液压传动原理,气动原理
C
运用装配工艺的能力
B
5S维护
维护好本装配区域5S现场
随时
现场5S检查达标
5S知识
C
临时任务
完成主管安排的临时任务。
随时
主动、及时、准确、主管满意
熟悉公司现状
D
灵活运用
D
工作接触:
接触对象
所在单位
接触性质
接触方式
相关联的具体工作活动
频率
本部门人员
本部门
内部
电话、口头、书面等
弄清工作内容
A
仓库人员
技术中心试生产仓库班
内部
口头、书面、电话
领市购件,外协加工件
A
验收人员
工装本部
内部
口头、书面、电话
专用机性能验证
B
试生产人员
产品部
内部
口头、书面、电话
专用机生产性验证
C
滚压,复押
滚压,复押部
内部
口头、书面、电话
专用机连线验证
C
工作替补:
替补岗位
所属详细单位
所替代的工作内容(工作活动