文档介绍：淄博矿业集团有限责任公司安全“体检”报告省第十安全“体检”组(2017年7月6日)一、安全“体检”基本情况(一) 安全“体检”对象的基本情况淄博矿业集团有限责任公司隶属山东能源集团,属国有煤炭工业大型一类企业,位于淄博市淄川区,省内下辖许厂煤矿、岱庄煤矿、葛亭煤矿、唐口煤业、新河矿业。许厂煤矿位于济宁市高新区南营村,核定生产能力320万吨/年。岱庄煤矿位于济宁市任城区李营镇,核定生产能力202万吨/年。葛亭煤矿位于济宁市任城区廿里铺镇,核定生产能力为101万吨/年。唐口煤业位于济宁市任城区南张镇,核定生产能力480万吨/年。新河矿业位于济宁市嘉祥县嘉祥镇,核定生产能力为101万吨/年。(二) 安全“体检”组的基本情况负责本次“体检”的为山东省煤矿全面安全"体检"十组,工作人员来自鲁西监察分局监察三组,涵盖采矿、机电、通风、防治水、地质等专业。二'安全“体检”发现的主要问题安全“体检”组严格落实《山东省煤矿全面安全"体检”专项工作方案》要求,围绕《方案》中煤矿上级企业9个方面的内容,对淄博矿业集团有限责任公司进行了安全“体检”,主要发现以下问题。(一)管理机构和人员存在的问题集团公司从业人员超过10000人,未按照《山东省安全生产条例》第十四条规定设置安全总监(已设置了专职安全副总经理)。集团公司缺少副总工程师分工文件。《淄博矿业集团有限责任公司关于机关各部门及内设机构负责人任职的通知》(2014年文件)中部分人员岗位调整或已退休,文件未及时更新。(二)管理制度和责任制存在的问题4•宣传部、工会的部门负责人未按照《安全办公会议制度》的规定参加月度安全办公会议。工会主席的安全生产责任制缺少职业病危害防治相关内容。《安全技术审批制度》对需集团公司批准的设计、规程和措施未明确批准人。7•《淄矿集团安全生产责任制汇编》中缺少新增技术岗位(如'‘主任师”"副主任师”)的岗位安全生产责任制。。9•未按照集团公司煤矿安全监控系统及检测仪器使用管理规定填写运行日志,打印报警信息日报表,报值班领导审阅,未安排专业人员在调度中心值班。(三) 隐患排查治理存在的问题《矿井生产单位事故隐患分类分级标准》和《安全事故及隐患排查治理责任追究规定》为2013年制定,未按照《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》(国家安监总局令第85号)及时修订。淄博矿业集团确认存在的重大危险源有煤炭自燃、爆炸性煤尘、冲击地压和1160采区积水,没有细化到具体矿井,没有针对性。(四) 安全生产投入存在的问题集团公司安全生产费用管理制度未明确安全费用提取和使用的程序、职责及权限,不符合《企业安全生产费用提取和使用管理办法》(财企(2012)16号)第三十一条规定。(五) 安全培训存在的问题13•集团公司安全培训档案管理不规范,有电子文档档案,纸质档案未做到一人一档。(六) 应急救援存在的问题《淄博矿业集团公司生产安全事故应急预案》2016年1月4日颁布,未按《生产安全事故应急预案管理办法》(总局令第88号)及时修订。《淄博矿业集团公司生产安全事故应急预案》中应急响应分级没有涵盖重大以上生产安全事故。预案中未明确与相关人民政府及其部门相衔接方式。集团公司安全管理人员应急预案培训无记录。(七)事故报告与调查处理存在的问题《安全生产事故报告和分析处理规定》制度缺少重大以上事故分类及处理、汇报等内容。三'隐患问题查处情况通过此次全面安全'‘体检”,共发现一般隐患17条。针对发现的违法违规行为,责令改正。四、提出的措施、对策和建议(一) 管理机构和人员方面1•健全以总工程师为首的技术管理体系,结合公司安全生产实际和定员定编,完善各相关部门、人员技术责任制。《山东省安全生产条例》和《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》的要求,进一步落实生产经营单位安全生产主体责任,依法依规制定涵盖本单位生产经营全过程和全体作业人员的安全生产管理制度。(二) 隐患排查治理方面3•严格按照《国家安全监管总局办公厅国家煤矿安监局办公室关于印发〈煤矿生产安全事故隐患排查治理制度建设指南(试行)〉和〈煤矿重大事故隐患治理督办制度建设指南(试行)〉的通知》(安监总厅煤行(2015)116号)健全事故隐患排查治理制度,建立事故隐患统计分析、汇总和建档工作制度。(三) 应急救援方面按照《生产安全事故应急预案管理办法》(总局令第88号)及时修订集团公司的生产安全事故应急预案并做好集团公司层面的培训和演练工作。(四) 其它方面5•科学做好集团公司和矿井两级调度部门的分工,加强集团公司统一调度和监督管理职能,确保集团公司对矿井安全生产的全面把握和有效管控。《煤矿安全监控系统升级改造技术方案》(煤安监函〔2016)5号),全面做好安全监控