文档介绍：南京工业大学聘用研究生助管、助教工作协议书根据《南京工业大学研究生“三助”工作实施办法》,为保证研究生助管、助教工作顺利有效的进行,保证用人部门和研究生各方的利益,用人部门(以下简称甲方),受聘研究生(以下简称乙方)特签订聘用协议如下。协议签订前,务必请申请者认真阅读此协议,一旦签订,须承担相应义务,同时享有规定权利。甲方(用人单位)名称:联系方式:乙方(受聘研究生)姓名:学号:院系:联系方式:一、聘用合同期限本合同期限为年,自年月至年月止。二、聘用岗位级职责要求(一)岗位类别:□助教(课程名称______________)□助管(岗位名称_______________)(二)岗位工作地点:□江浦校区□新模范马路校区(三)由甲方确定乙方的岗位职责要求具体内容如下:1、乙方在聘用期间必须严格遵守岗位工作制度,履行岗位职责,协调好工作与学****的关系。2、乙方在聘用期间必须完成设岗单位规定的工作量或工作时间。原则上每周工作时间不少于2个半天,,累计至少7小时,每学期至少20周。3、乙方有义务保守工作中涉及到的个人信息,校内机密文件等私密信息。4、乙方在聘用期间如有紧急事件需请假,必须提前通知甲方。三、工资待遇乙方获得相应的助管、助教津贴,津贴依聘用时间由教育管理科按月审核后报计划财务部,计划财务部每月将津贴划拨至研究生的银行卡中。研究生助管、助教津贴按工作时间分为三档。第一档每月工作时间40小时助管津贴400元/月;第二档每月工作时间30小时助管津贴300元/月;第三档每月工作时间20小时助管津贴200元/月。助管每月工作时间不得超过40小时。四、聘用合同的解除(一)甲方、乙方双方经协商一致,可以解除本合同。(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以随时单方面解除本合同:1、工作时间或工作量不能满足用人部门要求;2、连续旷工超过两周;3、违反工作规定或者操作规定,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;4、对工作不负责任,工作散漫,工作态度恶