文档介绍：――(员工满意度调查表)1员工满意度问卷调查表编号:为了提高员工的工作积极性以及更全面地了解公司员工对公司在工作的发展、薪资福利及工作环境等各方面的满意程度,特制定本调查问卷,通过此调查问卷,能为公司的各项人事政策的制订提供依据,最终能更大程度地满足员工的需求,更好的完善公司各方面管理制度,并达到有的放矢的目的,现对我公司员工进行此次不记名调查,希望大家从公司及自身的利益出发,积极配合,认真、详实地填写该调查表。同时为耽误您的工作时间表示歉意!一、调查问卷说明:(1)本调查问卷简明扼要并易于回答(2)您可以匿名填写,也可以实名此份调查表本调查问卷中涉及的信将严格保密,所以你可以放心做答(3)请您按实际情况作答,否则将有可能影响调查结果的准确性二、背景资料:请您根据实际情况在相应项前面的□上打“√”姓名(忽略不填)填表日期年月日职务(忽略不填)性别□男□女年龄□25岁以下□26-35岁□36-45岁□46岁以上三、(选择你觉得最合适的答案,并在该选项上打“√”)工作/发展很不同意不同意一般同意非常同意我觉得目前的岗位很适合我ABCDE我的才能在公司得到充分发挥了吗?ABCDE我的工作是具有挑战性ABCDE我的工作使我有个人成就感ABCDE我认为公司为我提供了成长和发展的机会ABCDE我认为目前的工作具有挑战性ABCDE即使不增加报酬,只要对我发展有利,我仍愿意承担更多的压力ABCDE在我们部门,每个人很明确自己的工作职责,且紧密合作完成工作ABCDE我认为其他部门都真正了解我们在做些什么ABCDE如果部门间沟通良好,我的工作效率可以提高ABCDE我很明确自己的工作职责与目标ABCDE我觉得公司组织架构的设置很合理ABCDE为了完成公司目标,――(员工满意度调查表)2企业文化很不同意不同意一般同意非常同意我希望在公司长期工作ABCDE我觉得公司有鲜明的企业文化ABCDE我认为公司建立统一鲜明的文化与价值观,对公司很重要ABCDE我认为公司对文化建设很重视ABCDE我认为我尽心尽职的工作对公司实现目标很重要ABCDE能成为城市组的员工,我非常自豪ABCDE员工归属很不合理不合理一般同意非常同意你认为公司的招聘程序是否公正合理?若不合理你认为从哪方面更改?ABCDE你认为与公司签哪种劳动合同更为合适(E、无所谓几年,不适合可以随时解除合同)1年2年3年5年无所谓ABCDE工作环境/员工关系很不同意不同意一般同意非常同意我认为公司目前的工作时间安排及加班制度合理ABCDE我的直接主管/经理非常关心我的个人生活ABCDE我认为我的工作环境很舒适ABCDE我对领导给我的支持和指导满意ABCDE我很信任我的主管/经理,在我需要时他总能帮助我ABCDE我很愿意向上司或公司管理层提出好的建议或意见ABCDE上司在与你说话时的表情、语气、态度让你感觉不舒服ABCDE我认为同事的工作关系很融洽,沟通的渠道很畅通,ABCDE我是总是有机会向上级畅谈我的感受与看法ABCDE我觉得我的直接上司有时很官僚,并不真正了解我工作具体情况ABCDE我觉得在工作中可以学到了很多新东西,包括专业知识、管理知识、岗位技能知识等?ABCDE如果公司发展困难,对我将来的工作及