文档介绍：教师用工合同甲方:精武道培训基地(白沙校区)乙方:身份证号码:甲、乙双方自愿、平等协商,同意签订本协议,共同信守本协议所列各项条款。乙方接受甲方所安排的工作。二、本合同期限为自年月日起,至年月日止。(试用期自年月日起,至年月日止)试用期间无工资、补助30元生活费,达到正式上岗水平正式计算工资三、工作内容及条件:1、甲方聘用乙方为教练岗位,(1)乙方任务是武术教学和招生,(2)在合同期内,甲方将可根据实际情况指派乙方于不同的招生、教学点(3)在校遵守教职工守则,玩忽职守不服从安排造成损失的,视情况严重。给予处罚,或直接解聘。触犯法律由司法机关处理,本校区概不负责。2、时间安排:(1)周一至周五下午60—90分钟。周六、日三个班。暑假课时增加,每增加一班工资增加300元,减少一班扣300元。(2)课前30分钟必须到校。迟到或早退一次扣10元,没写教案扣10元;每月每班缺勤率15%免扣,每月超出1人扣20元,并及时与家长联系。(3)无故缺旷一天扣工资200元;如必须请假请找好替补教练不扣工资。(4)事假必须提前三天提出书面申请,甲方安排替补教练。扣除休息工资给予替补教练,没有此过程事假无效,记作无故旷工;(5)病假必须提前三小时亲自口头申请并得到确认,乙方安排替补教练,工资不扣,没有此过程病假无效,记作无故旷工;3、如果乙方在工作期间不能胜任原职,甲方可根据实际情况对其进行调岗,工资随调岗浮动。如果调岗仍不能胜任的,可解除本协议。四、薪资待遇:底薪:1500元三个班(包吃住)能力突出底薪直接加300元底薪:1800元三个班(不包吃住)压工资20天工资在每月20号发放,甲方不得以任何借口拖欠乙方工资和提成,如有遗漏由乙方提醒提成:每教一名学员、每月每人提成5元,流失一名扣50元,安排试学成功提1%,暑假招生期电话费补助,暑假班转长期提1%,所再学员续交学费提1%,暑假后评选优秀教职工,奖金根据业绩而定,年底年终奖,0—5000元,每年到合同期涨300元工资。不定期安排旅游、聚餐、娱乐等。业绩突出升职教学加管理,将按照一定比例入股、分成或干股。五、保密条款: 乙方在合同有效期内应当对甲方所有商业秘密承担保密义务,乙方在合同完成后2年内应当对甲方内部资料承担保密义务。六、经甲、乙双方协商同意,可采用书面形式依法变更或解除本协议。七、符合下列情形之一的,甲方可以与乙方解除本协议。1、乙方在试用期被证明不符合聘用条件的;2、严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成损失的;3、私自带本校学生去别的教辅机构。八、有下列情形之一的,甲方可以与乙方解除