文档介绍：第一章公司制度一、考勤制度本公司员工除下列人员处,均应按规定于上下班时间考勤:1、总经理核准免予考勤者。2、因公出差妥“出差申请单”经主管领导核准者。3、因公外出不便考勤,填妥“未考勤证明单”,经主管领导核准者。4、因故请假,填妥“请假申请单”,经核准者。5、临时事故,事后说明事由,补填相关单据,经主管领导核准者。6、员工于上班时间后出勤者即为迟到;员工于下班时间前,非为公司业务上的需要,擅自下班者,即为早退;工作时间未经领导批准离开工作岗位者,即为中途离岗;迟到、早退或中途离岗超过30分钟,或未经准假而不上班者,均为旷工(旷工无满勤奖)。7、一个月当中,迟到1-2次,每次扣30元,第3次扣除满勤奖金。8、中途离岗30分钟内按旷工半天论处,超过30分钟按旷工1天论处。一个月当中,凡旷工1天,扣除2天工资,连续旷工3天或月累计旷工5天的,予以辞退。9、员工不得为他人或委托他人考勤,一经发现,对委托人、被委托人各扣100元。1年累计2次以上者,公司有权对相关当事人予以辞退。二、工作时间公司员工上下班时间规定如下(季节性调整和特殊情况另行通知):上午:8:00-11:30下午:1:30-6:00三、工作制度1、公司员工严格执行考勤制度。上班时间不得迟到早退。不准脱岗,违者重罚。2、开会制度:1)早退或没到的,按考勤制度罚款。2)会议期间不注意听讲,乱讲话等不文明行为罚款20元3、上班期间不准闲谈阔论,干私活,违者罚款20元。4、上班期间不准在办公室吃瓜子等带壳食品乱扔乱放,违者罚款50元。5、上班期间不可以带小孩,违者罚款20元。6、上班期间不准打牌,下棋,看小说等违者罚款50元。7、不乱用电气以免造成危害,违者罚款50元8、不准乱拿公物,违者按偷盗处理。9、工作期间不准叫骂吵闹,违者罚款100元。10、工作期间不准惹事,违者罚款100元,如出现打伤等事故,一切公司概不负责。11、下级须服从上级,如对工作安排和管理有意见,可以提出建议,不可旷工,随意谩骂,违者罚款100元。12、对于经常迟到,早退,旷工,出勤不出工的。经教育帮助不听的,经理有权将其辞退。被辞退的余额工作扣除,前工资作为罚款处理。13、公司员工需维持良好的工作环境,机台,案板,办公桌需摆放整齐。如不整理,肆意乱放罚款50元。14、各部门每天下班前必须打扫清理,堆放整洁,干净,卫生。15、上班期间不得大声喧哗或大声播放音月,如不按规定,影响他人,罚款20元。16、办公室不得随地吐痰,公司内严禁吸烟。违者罚款100元。17、办公室严禁乱扔垃圾,违者罚款20元。18、不准在公司物品如:机器,办公桌,墙壁等乱涂乱画,违者罚款100元。19、办公室等公共设施等不得损坏。违者照全额赔付。四、请假制度1、员工休假分为补休、病假、事假、婚假、丧假、产假。请假应提前一天填妥请假单,并附相关证明文件,经主管领导批准后方可休假。特殊情况应提前电话向主管领导人或人力资源部备案,上班后3天内补办请假手续,否则,以旷工论处。2、病假须持县级以上医院证明(包括病历、病假单),于上班后3天内到人事部销假,否则一律以事假论处,否则一律以事假论处。3、婚假准假7天,应在结婚日前后1个月内休假,并于上班后3天内到人事部销假。4、员工的直系亲属(祖父母、父母、配偶、子女以及依靠本人供养的弟妹、养父母、岳父母、公婆)死亡,给予丧假2