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双岗双责总结范文.docx

上传人:wwlgqnh 2020/2/16 文件大小:21 KB

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双岗双责总结范文.docx

文档介绍

文档介绍:双岗双责总结强化一岗双责落实两个责任为深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会的精神,落实党风廉政建设“两个责任”的具体要求,促进“两个****惯”作风建设,落实中央八项规定及省委、市委十项规定的要求,XXX扎实推进“两个责任”、“一岗双责”工作的开展,牢固树立改革、发展、稳定、反腐“四位一体”的理念,进一步加强市直机关工委领导班子和干部队伍建设,推进整改落实和专项整治落到实处。一、加强理论政策的学****不断提升全体党员干部的党风廉政意识。一是做好宣传发动工作,积极开展学****培训。XXX以集中开会学****会后交流讨论等形式,组织全体机关干部学****十八届中纪委三次全会、十二届省纪委三次全会精神和市纪委有关会议精神,结合工作实际和思想实际,在提高思想认识上下功夫,进一步加深对“两个责任”、“一岗双责”的理解,切实增强提高党员干部廉洁从政的自觉性。全体参会人员认真做好学****笔记,并就学****内容进行讨论,讨论重点围绕什么是“一岗双责”、“两个责任”和如何结合实际履行“一岗双责”、“两个责任”等问题进行讨论交流。二是召开专题民主生活会和述职述廉工作会议。XXX全体领导班子成员积极召开专题民主生活会,各领导班子成员联系自身工作实际,分析查找“为民、务实、清廉”等方面存在的问题和差距,认真开展批评与自我批评,切实做到“红红脸,出出汗”,互相帮助以整改提高。召开班子成员述职述廉工作会议。每名班子成员分别对履行“一岗双责”、本人廉洁从政、执行改进工作作风、密切联系服务群众规定进行述职述廉,同时,对今后工作努力方向提出了具体、可操作性的改进措施。二、狠抓领导班子建设,切实落实“一岗双责”工作要求。一是明确责任主体,细化分工合作。明确本单位一把手是党风廉政建设第一责任人,树立起“不抓党风廉政建设就是严重失职”的意识,既以身作则、率先垂范,又抓班子、强队伍。严格落实“一岗双责”,对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任,按照“一把手负总责”和“一岗双责”的要求,把任务横向分解到各班子成员,纵向落实到各个科室,使党风廉政建设层层有责任、人人有担子。主要负责人与班子成员进行定期约谈,对出现的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处。二是强化权力运行制约和监督,完善制度建设。XXX不断完善制度建设,坚持用制度管权管事管人,把权力关进制度的笼子里,堵塞一切可能出现的***漏洞。将党风廉政建设纳入年度管理考核之中,不断健全党内监督、民主监督、法律监督和舆论监督机制,推进权力运行公开化、规范化;强化对民主集中制执行情况的检查监督,严格落实“三重一大”、个人有关事项报告、述职述廉述法及诫勉谈话等监督制度。三、固化工作制度,建立常态化长效化的党风廉政建设工作机制。 XXX以党的群众路线教育实践活动为抓手,结合“两个****惯”主题教育实践活动、三解三促、百姓办事“零障碍”工程、“双百”服务等活动,切实做到打通最后一公里,服务群众零障碍。XXX领导班子成员深入基层一线,开展调研帮扶工作,对活动中的好做法好经验,特别是需要形成规范和长期坚持的事项,用制度的形式固定下来,做到既能“堵风”又能“防风”,让本单位领导班子成员守住底线、不越雷池,形成作风建设的长效机制。在总结成绩的同时,我们也要清醒地认识到,作风建设永远在路上。XXX将继续落实党风廉政建设责任制,不断推进“两个****惯”作风建设,从规章制度、体制机制等方面改进工作作风,全面落实“一岗双责”,严格履行“两个责任”,以更高的标准、更大的干劲,努力把党风廉政建设提高到一个新水平。公共卫生一岗双责工作总结一年来,在院领导正确领导下,我能认真落实党风廉政建设责任制和廉洁从医各项规定,严格遵守廉政准则,做廉洁自律、遵纪守法的表率,现将具体情况总结如下: 一落实分管职责。根据分工,本人主抓公共卫生全盘工作,分管传染病,慢病,健康教育工作。在工作中严格按照党风廉政建设有关规定开展工作,切实把党风廉政建设的要求融入到各项工作中。一是夯实基础,代好队伍。这这一年中,公卫科完成了各项相关指标性任务,严格按照国家公共卫生基本服务规范进行服务,对慢性病控制不满意的慢性病患者增加了随访次数,都给予了正确的干预指导。重症精神病患者每个季度上门随访一次,体检一次,对控制不满意的患者均进行了增加随访次数,针对患者不同情况进行不同的干预指导。对本辖区6岁以下儿童都按照服务规范要求进行健康体检,筛查出的高危儿童进行规范的高危管理。预防接种门诊有条不紊的开展,前来接种儿童实行规范接种,每季度进行一次查漏补种,对漏种儿童电话通知来院进行补种,做到电子档与证对应,疫苗出入库无差错。对孕产妇实行了跟踪管理,宣传各孕期保健知识和叶酸增服工作,对筛查出的高危孕妇都按照规范进行了高危管理。二强化工作指导。在日常工作中,对承担的每一项工作任务要求每月一计划总结,明确要求、明确时间,保质保量完成。